2. «Центр подготовки экспертов по сертификации работ по охране труда» при нии охраны труда в г. Екатеринбурге

Наименование семинара «Подготовка специалистов по аттестации рабочих мест по условиям труда». Данный семинар включает все необходимые вопросы проведения аттестации рабочих мест в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 г. № 569 «Об утверждении порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда», в том числе:

- Организация и проведение работ по аттестации рабочих мест.

- Оценка виброакустических параметров на рабочем месте (шум, вибрация, инфразвук).

- Оценка параметров микроклимата.

- Оценка параметров световой среды.

- Оценка неионизирующего излучения от ЭВМ.

- Оценка химического фактора;

- Методы оценки травмобезопасности рабочих мест на производственных объектах.

- оценка напряженности и тяжести трудового процесса.

- обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты.

- требования к оформлению основного пакета документов по аттестации рабочих мест (карт аттестаций, ведомости рабочих мест, план мероприятий и программа исследования )

Прошедшим обучение выдается Свидетельство на право проведения работ по аттестации рабочих мест. Продолжительность обучения 4 дня, стоимость - 7000 (семь тысяч) рублей.

Семинар «Подготовка специалистов по аттестации рабочих мест по условиям труда» проводится по программе, утвержденной Центральным органом ССОТ. Всем участникам семинаров выдается комплект нормативных актов, примеры оформления материалов аттестации рабочих мест и материалов, оформляемых органом по сертификации в ССОТ в электронном виде.

Данный вид обучения проводится по адресу:

620075, г. Екатеринбург, ул. Толмачёва, 11, Учебно-методический сектор.

Тел/факс (343) 371-23-12, E-mail: iot-ums@etel.ru

Помимо домашних семинаров «Центр подготовки экспертов по сертификации работ по охране труда» при НИИ охраны труда в г. Екатеринбурге проводит выездные семинары по обучению специалистов по аттестации рабочих мест по условиям труда. Подробнее о сроках, стоимости и теме семинаров можно узнать в Государственном Комитете по труду.

Контрольные вопросы к главе 11

1. Кратко расскажите о порядке аккредитации испытательных лабораторий в системе сертификации работ по условиям труда.

2. Что такое аттестат аккредитации испытательной лаборатории?

3. Перечислите модели приборов для измерения шума и вибрации. Какими чертами они должны обладать?

4. Перечислите модели приборов для измерения параметров микроклимата.

5. Дайте характеристику яркомеру Аргус-02.

6. Какие приборы Вам известны для измерения уровней электромагнитных полей?

7. Какими организациями осуществляется обучение специалистов по аттестации рабочих мест?

8. Какое оборудование Вам известно для измерения концентрации вредных веществ в воздухе рабочей зоны?

Глава 12. Этапы оценки условий труда по показателям вредности и опасности

Первым этапом оценки условий труда по показателям вредности и опасности при проведении аттестации рабочих является подготовка к ее осуществлению, заключающаяся в составлении перечня всех рабочих мест и выявлении опасных и вредных факторов производственной среды, подлежащих инструментальной оценке. Вторым этапом является издание приказа, в соответствии с которым создается аттестационная комиссия, определяются сроки и график проведения работ по аттестации рабочих мест по условиям труда. Далее наступает непосредственно гигиеническая оценка по показателям вредности и опасности.

По всем рассмотренным выше показателям в ходе проведения аттестации рабочего места ведется оценка условий труда в следующей последовательности:

а) проводятся инструментальные измерения показателей вредности и опасности

б) результаты инструментальных измерений сопоставляются с нормативными значениями показателей вредности и опасности

в) на основе сопоставления результатов измерений и нормативных значений показателей устанавливается класс условий труда:

1) для каждого показателя

2) для совокупности некоторых показателей

3) для рабочего места в целом

г) принимается решение о возможности аттестации рабочего места

д) при необходимости прорабатывается план мероприятий по приведению условий труда к нормативным.

Результаты оценки фактического состояния условий труда на рабочем месте заносятся в Карту аттестации рабочих мест по условиям труда (прил. 10), в которой аттестационной комиссией организации да­ется заключение о результатах аттестации.