9.5. Державне регулювання ринку робочої сили і система забезпечення зайнятості та соціального захисту

Державне регулювання ринку робочої сили здійсню­ється за такими основними напрямками:

1. Працевлаштування незайнятого населення та на­дання допомоги щодо підготовки і перепідготовки кадрів.

2. Соціальний захист людей, що втратили роботу. Державне регулювання ринку робочої сили здій­снюється через:

1. Правове забезпечення трудових відносин:

– розробка і здійснення цільових програм зайнятості;

– розвиток системи професійного навчання і пере­кваліфікації;

– організація системи інформації про вільні робочі місця;

– створення бірж праці;

– дослідження проблеми зайнятості;

– контроль над ринком робочої сили;

– стимулювання створення нових робочих місць;

– розвиток малого бізнесу;

– ліквідація прихованого безробіття.

2. Соціальний захист населення. В умовах ринкової економіки – це здійснюється проведенням соціальної політики за такими напрямками:

– офіційне встановлення реального рівня прожитко­вого мінімуму в натуральній формі та регулярна його індексація у грошовій;

– захист рівня життя шляхом проведення індексації і виплат компенсації при підвищенні цін;

– надання допомоги безробітним;

– здійснення політики соціального страхування;

– встановлення мінімальної заробітної плати;

– розвиток соціальної інфраструктури;

– надання допомоги найбіднішим родинам;

– проведення інших заходів соціальної підтримки без­робітних.

Рекомендована література

1. Макроэкономика: Учебник/Под общей ред. Л.С. Тарасо­вича.– СПб.: Экономическая школа, 1994.– С. 132-150

2. Общая зкономическая теория (политэкономия): Учебник /Под общей ред. В.И. Видяпина, Г.П. Журавлевой.– М.: Промо-Медиа, 1995.– С. 436-44.

3. Сакс Дме. Д. Ларрен Ф.Б Макроэкономика. Глобальный подход: Пер. с англ.– М.: Дело, 1996.– С. 521-556, 786-820.

4. Шишов А.Л. Макроэкономика.– М.: Ассоциация авторов и издателей “Тандем”. Изд-во ЭКМОС, 1997.– С. 280-304.

5. Костюк В.Н. Макроэкономика: Курс лекций.– М.: Центр, 1998.

Основні нові категорії та поняття

Безробіття, ринок робочої сили, дефляційний роз­рив, допомога безробітним, зайнятість, закон Оукена, інфляційний розрив, кейнсіанський підхід до безробіття, класичний підхід до безробіття, крива Філліпса, повна зайнятість, попит на робочу силу, природний рівень безробіття, пропозиція робочої сили, рівень безробіття, система соціального захис­ту, суб'єкти ринку робочої сили, ціна робочої сили.

Контрольні запитання

1. Дайте відзначення ринку робочої сили, перерахуйте соціально-економічні умови його існування.

2. Чим визначається попит на робочу силу та її пропозиція?

3. Які існують види безробіття? Охарактеризуйте кожен з них.

4. Які основні чинники впливають на зміни заробітної плати?

5. Назвіть усі відомі вам випадки взаємодії сукупного по­питу та сукупної пропозиції за повної зайнятості?

6. У чому суть макроекономічної проблеми зайнятості?

7. Що характеризує закон Оукена ?

8. Побудуйте криву Філліпса і поясність, що вона харак­теризує.

9. Які основні напрямки державного регулювання ринку ро­бочої сили ?

10. Назвіть основні соціально-економічні наслідки без­робіття.

11. Проаналізуйте систему соціального захисту населення в Україні у сучасних умовах.