Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Залікова НДР.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
992 Кб
Скачать
☆

8. Тест на визначення рівня комунікабельності викладача

(розроблено за В.Ф. Ряховським)

Інструкція

Запропонована методика передбачає визначення рівня комунікабель­ності викладача. Прочитайте запитання опитувальника і відразу дайте на них відверті однозначні відповіді:

  • “так” (описана властивість характерна для Вашої поведінки або характерна для Вас більшою мірою);

  • “інколи” (властивість проявляється незначно);

  • “ні” (властивість не характерна для Вас).

Таблиця 12. Опитувальник

№

Запитання

Відповідь

“так”

“інколи”

“ні”

1

2

3

4

5

1

Ви матимете ординарну або ділову зустріч. Чи “вибиває” Вас з колії її очікування?

2

Чи викликає у Вас сум’яття і незадоволення дору­чення завідувача кафедри висту­пити з доповіддю, повідомлен­ням чи інформацією на семінарі, конференції тощо?

3

Чи відкладаєте Ви візит до лікаря до остан­нього моменту?

4

Вам запропонували поїхати у відрядження на конфе­ренцію у місто, де Ви ніколи не були. Чи докладете Ви максимальних зусиль, щоб уникнути цієї поїздки?

5

Чи Ви ділитеся своїми проблемами, пережитим з різними людьми (знайомими й незнайо­мими)?

6

Чи дратуєтеся Ви, якщо незнайома людина звер­тається до Вас на вулиці з проханням (показати дорогу, назвати час тощо)?

7

Чи вірите Ви, що існує проблема “батьків і дітей” і що людям різних поколінь важко зрозуміти один одного?

8

В їдальні, кафе чи ресторані Вам подали недоброякісну страву. Ви розгнівано відсунете тарілку і промовчите?

9

Чи посоромитеся Ви нагадати колезі, що він забув Вам повернути книжки (чи гроші), які позичив декілька місяців тому?

10

Опинившись наодинці з незнайомою людиною, Ви не будете вести бесіду з нею і вважатимете обтяж­ливим, якщо першою заговорить вона. Чи правда це?

11

Велика черга, де б вона не була (у бібліотеці, до каси вокзалу, магазині, на зупинці тощо), викликає у Вас жах. Ви відмовитеся від своїх намірів чи станете в чергу і будете нудьгувати в очікуванні?

Закінчення табл. 12

1

2

3

4

5

12

Чи боїтеся Ви брати участь у комісії, яка розглядає педагогічні конфлікти?

13

У Вас є власні сугубо індивідуальні критерії оцінювання занять, які проводять Ваші колеги, їхньої педагогічної майстерності, особистісних якостей, і ніяких інших думок з цього приводу Ви не приймаєте. Чи так це?

14

У кулуарах висловлюють явно помилкові точки зору з проблеми, якою Ви займаєтеся. Ви промовчите і не будете дискутувати?

15

Чи викликає у Вас роздратування прохання колег допомогти розібратися в якійсь проблемі або навчальній темі?

16

Ви охочіше висловлюєте власну точку зору (думку, оцінку тощо) у письмовій формі, ніж в усній?

Оброблення та аналіз результатів

  • Підрахуйте кількість балів, набраних за кожну відповідь, та виведіть загальну суму, використовуючи таку шкалу оцінювання:

“так” — 2 бали; “інколи” — 1 бал; “ні” — 0 балів.

  • Ознайомтеся за класифікатором рівня комунікабельності з характерис­тикою, що відповідає тій сумі балів, яку Ви набрали:

Таблиця 13. Класифікатор рівня комунікабельності

Сума балів

Характеристика рівня комунікабельності

1

2

30 – 32

Ви явно некомунікабельні і в цьому Ваша біда. Близьким нелегко з Вами і від цього передусім страждаєте Ви. На Вас важко покластися в справах, що потребують групових зусиль. Вас побоюються студенти.

    • Намагайтеся бути більш товариським, контролюйте себе

25 – 29

Ви замкнуті, небалакучі, віддаєте перевагу самотності, тому у Вас мало друзів. Нова робота і необхідність нових контактів, хоча і не доводять Вас до паніки, але надовго виводять з рівноваги. Ви знаєте цю особливість свого характеру і буваєте незадоволені собою.

    • Проте не слід обмежуватися тільки таким незадоволенням — у Ваших силах змінити свій характер. Хіба не буває, що під час якогось великого захоплення Ви раптом набуваєте повної комунікабельності? Варто лише налаштувати себе оптимістично

19 – 24

Ви певною мірою комунікабельні і в незнайомій обстановці почуваєте себе досить упевнено. Нові проблеми Вас не лякають. І все ж з новими людьми Ви сходитеся з осторогою, у суперечках і диспутах берете участь неохоче. У Ваших висловлюваннях часом дуже багато сарказму без певної на це причини.

      • Ці недоліки легко виправити. Все залежить тільки від Вас

Закінчення табл. 13

1

2

14 – 18

У Вас нормальна комунікабельність. Ви допитливі, охоче слу­хаєте ціка­вого співрозмовника, досить терпляче спілкуєтеся з іншими, обстоюєте свою точку зору під час дискусії без гарячковості. На зустріч з новими людьми ідете, не відчуваючи неприємних хвилювань. Водночас Ви не полюбляєте галасливих компаній: екстравагантні витівки, багато­слів’я дратують Вас

9 – 13

Ви досить комунікабельні (деколи навіть надміру), допитливі, балакучі, охоче висловлюєтеся з різних питань, що досить часто дратує співрозмовників. Легко знайомитеся з новими людьми. Вам подобається бути в центрі загальної уваги. Ви нікому не відмовляєте в проханнях, хоча не завжди їх можете виконати. Часто гарячкуєте, проте швидко відходите. Чого Вам не вистачає, то це посидючості, терпіння і відваги при зіткненні з серйозними проблемами.

 Ці недоліки легко виправити. При бажанні Ви можете себе змусити не відступати, не гарячкувати, дотримуватися даного слова тощо

4 – 8

Ви надзвичайно комунікабельні, завжди в курсі всіх справ. Любите брати участь у різних дискусіях, хоча серйозні теми можуть викликати у Вас нудьгу і спричиняти головний біль. Охоче берете слово під час розгляду будь-якого питання, навіть якщо маєте про нього досить поверхневе уявлення. Скрізь почуваєте себе у “своїй тарілці”. Беретеся за будь-яку справу, хоча не завжди можете успішно довести її до кінця. Саме з цієї причини керівники і колеги дивляться на Вас з пересторогою і сумнівами.

 Задумайтеся над цими фактами. Все залежить тільки від Вас

1 – 3

Ваша комунікабельність має хворобливий характер. Ви надміру говіркі, багатослівні, часто втручаєтеся в різні справи, які Вас не стосуються. Беретеся розмірковувати про проблеми, які не належать до Вашої компетенції. Запальні, ображаєтеся без вагомої на це причини. До вирішення різних проблем підходите суб’єктивно. В оцінюванні педагогічної діяльності колег та результатів навчання студентів не завжди об’єктивні. Навмисно чи ненавмисно Ви часто буваєте причиною педагогічних конфліктів, а також різних конфліктних ситуацій у родині тощо. Серйозна робота не для Вас. На роботі, вдома і будь-де з Вами надзвичайно важко спілкуватися.

 Так, Вам слід працювати над собою і над своїм характером! Передусім виховуйте в собі терпеливість і стриманість, з повагою ставтеся до людей, уникайте конфліктів, намагайтеся не нав’язу­вати власної думки іншим (особливо тоді, коли Ви явно не праві). Подумайте про своє здоров’я — такий стиль поведінки не проходить безслідно

Висновки