- •Технология поиска работы и Способы трудоустройства Курс лекций
- •Рецензенты:
- •Технология поиска работы и способы трудоустройства / л.М. Низова. – Йошкар-Ола: Поволжский государственный технологический университет, 2016. – 150с.
- •Предисловие
- •Введение
- •Лекция 1 Введение в курс: предмет дисциплины,
- •Технологии поиска работы и трудоустройства;
- •Лекция 2 Рынок труда как основа поиска работы и трудоустройства
- •2.1. Понятие и сущность рынка рабочей силы
- •2.2. Факторы формирования и модели рынка труда
- •2.2.1. Факторы формирования рынка труда
- •2.2.2. Модели рынка труда
- •2.3. Субъекты, структура и функции рынка труда
- •2.4. Элементы и функции рынка труда
- •2.4.1. Спрос на рабочую силу
- •2.4.2. Предложение рабочей силы
- •2.4.3. Цена рабочей силы
- •2.4.4. Конкуренция на рынке труда
- •2.4.5. Инфраструктура рынка труда
- •2.4.6. Конъюнктура рынка труда
- •2.4.7. Резерв рабочей силы
- •2.4.8.Емкость рынка труда
- •2.5. Виды рынков труда
- •Лекция 3 Безработица: социально-экономическая природа и пути преодоления
- •3.1. Понятие, статус и показатели безработицы.
- •3.2. Формы российской безработицы
- •3.3. Причины и факторы безработицы
- •3.4. Социально-экономическая природа безработицы
- •3.5. Социально-психологические последствия безработицы
- •Негативные и позитивные стороны безработицы
- •3.6.Формы и методы защиты от безработицы и увеличения занятости
- •Лекция 4 Занятость населения как результат поиска работы
- •4.1. Понятие и признаки занятости
- •4.2 Структурные характеристики, статусы, принципы и показатели занятости
- •4.3. Виды и формы занятости
- •6.3.1.Формы занятости по организационно-правовым способам и условиям трудоиспользования
- •4.3.2.Виды занятости
- •Лекция 5 активные программы содействия занятости населения как формаповышения конкурентоспособности на рынке труда
- •5.1. Сущность и содержание активных программ содействия занятости населения
- •5.2. Основные направления специальных программ содействия занятости населения
- •5.2.1. Содействие трудоустройству незанятых граждан
- •Основные задачи организации общественных работ следующие:
- •5.2.3. Трудоустройство граждан, испытывающих
- •5.2.4. Оказание содействия самозанятости населения
- •5.2.5 Организация ярмарок вакансий рабочих
- •5.2.6. Информирование населения и работодателей
- •5.3. Система профессиональной подготовки и переподготовки кадров Нормативные документы:
- •5.4. Профессиональная ориентация и психологическая поддержка безработных и незанятых граждан Нормативные документы:
- •5.5. Традиционные и нетрадиционные (инновационные) услуги в сфере занятости населения
- •Лекция 6 технологии поиска работы и способы трудоустройства
- •1)Обращение в государственную службу занятости
- •2)Обращение в коммерческую службу занятости
- •3)Подача объявлений в сми, Интернет
- •4)Обращение к друзьям, родственникам, знакомым
- •5)Прямое обращение к работодателю
- •Лекция 7 Методика проведения деловых игр
- •7.1. Имитационная игра «Занятость населения»
- •7.2. Деловая игра «Регулирование занятости»
- •7.3. Сюжетная игра «Трудоустройство»
- •Заключение
4.3.2.Виды занятости
Виды занятости – это распределение трудовых ресурсов по сферам и отраслям экономики.
Существуют следующие виды занятости (таблица 3).
Занятость по отраслями видам экономической деятельности. За последние годы в России произошли большие изменения в занятости по отраслям. С переходом к рынку при уменьшении общей численности занятых наибольшее их сокращение в производственных отраслях произошло в промышленности, а в непроизводственной сфере – в науке и научном обслуживании.
Занятость по секторам экономики. Как уже говорилось, быстро растёт занятость в негосударственном секторе и на предприятиях и в организациях со смешанной формой собственности и сокращается на предприятиях и в организациях государственного сектора.
Структура занятости по профессиям.
Занятость экономически активного населения по полу
Структура занятости по возрасту.
Структура занятости по уровню образования.
Формы и виды занятости представлены в таблице 3.
Таблица 3-Формы и виды занятости населения
Формы занятости |
Содержание |
|
1. Полная занятость |
Состояние на рынке труда, при котором все желающие иметь оплачиваемую работу ее имеют |
|
2. Продуктивная занятость |
Занятость по созданию полезных благ и услуг как для общества, так и для самого работника |
|
3. Свободно-избранная занятость |
Занятость, при которой право распоряжаться собственной способностью к труду принадлежит исключительно владельцу рабочей силы |
|
4. Рациональная занятость |
Оптимальное распределение занятых по отраслям производства и регионам страны с целью выпуска продукции и осуществления услуг, пользующихся спросом |
|
5. Эффективная занятость |
Занятость в наиболее технически оснащённых, рентабельных производствах, с передовой организацией труда, высокой производительностью и качеством продукции |
|
6. Социально-полезная занятость, или социально-эффективная |
Уровень занятости, который не приводит к социальной напряженности в обществе и не противоречит интересам эффективности производства |
|
7. Постоянная (основная) занятость |
Занятость в режиме полного рабочего дня |
|
Гибкие формы занятости |
||
8. Неполная занятость (недозанятость) |
Занятость в режиме неполного рабочего времени, в том числе: а) добровольная (по желанию работника); б) принудительная (по экономическим причинам, устанавливается работодателем) |
|
9. Недозанятость видимая и невидимая |
Недозанятость в продолжительности рабочего времени, низкая зарплата, низкая производительность труда, недоиспользование профессионально-квалифицированного уровня работника |
|
10. Вторичная, совместительная, дополнительная занятость |
Занятость по совместительству, по договору подряду |
|
11. Временная занятость |
Занятость по временным контрактам |
|
Формы занятости, связанные с отраслевой особенностью |
||
12. Сезонная занятость |
Связана с сезонными работами в сельском хозяйстве, строительстве, лесозаготовках, зонах отдыха, рыболовстве |
|
13.Принудительно-воспитательная занятость |
Занятость в колониях и тюрьмах |
|
14.Глобальная занятость |
Занятость в экономике страны, в общеобразовательных и профессиональных учебных заведениях, на военной службе, в домашнем хозяйстве, в различных учреждениях и других видах общественно-полезной деятельности |
|
Нестандартные формы занятости |
||
15. Самозанятость |
Деятельность работника по собственной инициативе, без применения наемного труда по производству товаров и оказанию услуг |
|
16. Занятость на дому (надомный труд) |
Работа на готовом сырье, оборудовании, даче готовой продукции |
|
17. Работы по вызовам |
Занятость для выполнения особых трудновыполнимых работ |
|
18. Общественные работы |
Малоквалифицированная временная занятость |
|
19. Неформальная (скрытая, теневая ) занятость |
Занятость в неформальном (теневом) секторе экономики |
|
Виды занятости |
||
Виды занятости |
Распределение трудовых ресурсов по сферам и отраслям экономики:
- женщины; - молодежь; - инвалиды; - беженцы и вынужденные переселенцы и т.д. 7. Занятость по образованию |
|