Журнал – ордер №1 По кредиту счета №50 «касса» в дебет счетов

Строка №	Дата кассового отчета	51	70	71	76	И т.д	Итого
Итого

Главная книга

Месяц	Обороты Д-Т			Итого по дебету	Итого по кредиту	Сальдо конечное
						Дебит	Кредит
	50	51	…
				Данные переносятся из журналов - ордеров

Главная книга открывается по дебетовому признаку, итог по дебету складывается из дебетовых оборотов по нескольким журналам орденам в зависимости от того с какими счетами корреспондирует данный счет. Итог по кредиту записывается из соответствующего журнала – ордена.

Автоматизированная форма бухгалтерского учета

Первичные документы

Ввод данных в ЭВМ

Машинная доработка данных

Баланс и отчеты Результативная информация в требуемых системой учета разрезах

Учетная политика организации. Нормативное регулирование бу

2.1. Понятие и содержание учетной политики

Учетная политика организации представляет собой совокупность принципов и правил, регламентирующих методологию и организацию БУ за соответствующий период.

Формируется учетная политика главным бухгалтером предприятия, при это утверждаются:

1. Рабочий план счетов БУ;

2. Формы первичных документов, по которым не предусмотрены унифицированные (типовые) формы;

3. Порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации;

4. Методы оценки активов и обязательств;

5. Правила документооборота и технологии обработки учетной информации;

Учетная политика предприятия должна обеспечивать:

1. Полноту и своевременность отражения в учете всех фактов хозяйственной деятельности;

2. Отражение в БУ фактов хозяйственной деятельности, исходя не только из их правовой формы, сколько из их экономического содержания;

3. Первоочередность признания в учете расходов и обязательств, чем возможных доходов и активов.

Основные допущения при формировании учетной политики:

1. Имущественная обособленность организации.

2. Непрерывность деятельности организации.

3. Последовательность применения учетной политики из года в год.

4. Временная определенность фактов хозяйственной деятельности.

Основные требования при формировании учетной политики:

- полнота;

- своевременность;

- осмотрительность;

- приоритет содержания перед формой;

- непротиворечивость;

- рациональность;

Факторы, влияющие на учетную политику:

1. Правовой и организационно-экономический статус:

1.1. Форма собственности (государственная, частная и т.п.);

1.2. Организационно-правовая форма;

1.3. Отрасль и вид деятельности;

1.4. Размеры предприятия.

2. Текущие и долгосрочные цели предпринимательства:

2.1. Привлечение дополнительных финансовых ресурсов;

2.2. Осуществление инвестиционных программ;

2.3. Укрепление конкурентных позиций на рынке.

3. Кадровое обеспечение (уровень квалификации персонала);

4. Особенности деятельности:

4.1. Производственная деятельность;

4.2. Коммерческая деятельность;

4.3. Финансовая деятельность;

4.4. Управленческая деятельность.

Учетная политика на текущий год утверждается приказом по предприятию в конце предшествующего года и вводится с 1 января текущего года во всех структурных подразделениях предприятия.

Вновь созданное предприятие должно оформить учетную политику не позднее 90 дней со дня приобретения прав юридического лица.

Изменения в учетной политики в течение текущего года допускаются только в следующих случаях:

1. Реорганизация предприятия (слияние, разделение, присоединение);

2. Смена собственников предприятия;

3. Изменения законодательства РФ;

4. Изменения системы нормативного регулирования БУ.

На основе общих правил ведения БУ организация имеет право самостоятельно:

1. Устанавливать порядок начисления износа на ОС и НМА;

2. Определять порядок списания затрат по ремонту ОС на себестоимость продукции;

3. Выбирать способ группировки и списания затрат на производство;

4. Выбирать вариант синтетического учета производственных запасов;

5. Выбирать способ учета выпускаемой продукции;

6. Выбирать метод оценки производственных запасов, ГП, НЗП;

7. Выбирать способ учета затрат на производство;

8. Определять сроки погашения РБП;

9. Выбирать метод определения выручки от реализации;

10. Создавать резерв сомнительных долгов;

11. Выбирать способы распределения косвенных расходов между отдельными объектами учета и калькулирования;

12. Выбирать способ оценки и задолженности по кредитам и займам;

13. Создавать резервы и фонды специального назначения.