Тема 11. Професійна і прикладна етика

План:

Питання 1. Професійна етика

Питання 2. Прикладна етика. Розумний егоїзм

Питання 3. Прикладна етика. Держава і насильство.

Питання 1. Професійна етика

1. Поняття професійної етики. Зміст і предмет

професійної етики

2. Економічна етика

1. Професійна етика - це етичні норми, які регулюють:

• ставлення людини до своїх професійних обов'язків, боргу;

• взаємостосунки людей в трудовій діяльності.

Трудова діяльність (виробнича, економічна, культурна і ін.) є основною сферою суспільного життя. Від етичних цілей і змісту трудової діяльності залежить благополуччя суспільства і людини.

У професійній діяльності існують специфічні відносини людей один до одного і суспільства і специфічні етичні норми, які регулюють ці взаємостосунки.

Зміст професійної етики:

• норми поведінки, що приписують певний тип етичних відносин між людьми, необхідний для виконання свого професійного обов'язку;

• обґрунтування, тлумачення кодексів, задач і цілей професії.

Людям однієї професії пред'являються схожі вимоги (журналістська, лікарська етика і ін.).

Професійна етика вивчає:

• якості особи фахівця, необхідні для виконання професійного обов'язку;

• етичні взаємостосунки фахівців і об'єктів їх діяльності (лікар і хворий, педагог і учень і ін.);

• взаємостосунки фахівця (колективу) з суспільством;

• взаємостосунки людей усередині трудового колективу і норми, які їх регулюють;

• цілі і методи професійного навчання і виховання.

Теоретичне обґрунтування моральних відносин у сфері праці припускає:

• визначення мети і мотивів трудової діяльності;

• визначення нормативів, засобів реалізації наміченої мети;

• оцінку результатів праці, їх суспільної значущості.

Професійна етика діє також в буденних представленнях людей, в їх практичній трудовій діяльності.

Мораль у сфері праці може мати соціальний характер (мораль підприємця, менеджера, найнятого робітника і т. п.).

До працівників деяких професій пред'являються підвищені вимоги. Це фахівці, від яких залежать життя і здоров'я людей (медицина, транспорт і т. п.) і які мають право втручання у внутрішній світ людини (педагогіка, психіатрія і ін.).

Важливими моральними характеристиками особи є професійні якості, відношення до праці. Етичні якості людини розглядаються як одна з умов його професійної придатності,

Професійна мораль знаходиться в тісному зв'язку з суспільною свідомістю, системою загальноприйнятих моральних норм. Порушення трудової етики вабить руйнування загальних моральних установок, завдає шкоди суспільству.

В період становлення інформаційної цивілізації на перший план виходять проблеми:

* кваліфікації працівників;

* професіоналізму, компетентності;

* ділових якостей, компетентності.

Професіоналізм заснований на таких моральних нормах, як чесність, борг, відповідальність за результати діяльності і ін.

2. У сучасному суспільстві, в умовах становлення ринкових відносин, особливе значення приймають проблеми економічної (ділової, підприємницької) етики. Вона включає:

* норми, вимоги, регулюючі діяльність і взаємостосунки підприємців;

* етику ведення переговорів;

* етику конкурентної боротьби;

* діловий етикет (норми, що регламентують стиль спілкування, зовнішній вигляд підприємця і т. д.).

Етичний кодекс (основні вимоги, що пред'являються до підприємця);

* суспільна корисність діяльності бізнесмена;

* дотримання законів держави;

* пошана до інших людей;

* цивілізованість методів конкурентної боротьби;

* творчий підхід до підприємницької діяльності;

* відповідальність за ухвалюванні рішення;

* прагнення до інновацій і ін.