- •Содержание
- •§ 4. Рабочее время, время отдыха и оплата труда 143
- •Основы теории государства
- •Гражданское общество и правовое государство.
- •1. Общие положения о государстве
- •Соотношение общества и государства
- •Основные теории происхождения государства
- •Понятие государства
- •Признаки государства
- •Типы государства
- •Функции государства
- •Форма государства
- •2. Механизм государства
- •Государственный аппарат
- •Классификация государственных органов
- •3. Гражданское общество и правовое государство
- •Основы теории права
- •Основные категории права
- •Понимание права в мировой и отечественной юриспруденции. Соотношение права и государства
- •2. В зависимости от того, что рассматривается источником правообразования - государство или природа человека, различают естественно-правовую и позитивистскую теории права.
- •3. В зависимости от того, в чем усматривается основа права – норме права, правосознании, правоотношении – сформировались нормативистская, психологическая и социологическая теории.
- •Понятие и сущность права
- •Функции права
- •Источники (формы) права. Закон и подзаконные акты.
- •Понятие и виды законов
- •1. Виды законов в рф.
- •Понятие и виды подзаконных актов
- •Система права
- •Способы изложения норм права
- •Правоотношения
- •Правонарушение: понятие, виды.
- •Юридическая ответственность
- •Цели юридической ответственности
- •Основы конституционного строя российской федерации
- •1. Понятие отрасли конституционного права
- •Конституция Российской Федерации.
- •Место конституционного права в системе права рф.
- •Признаки Конституции как основного нормативного акта.
- •Виды Конституций
- •2. Основы конституционного строя российской федерации
- •Россия – демократическое государство
- •Россия – правовое государство
- •Разделение властей.
- •Россия – федеративное государство
- •Система органов государственной власти рф
- •Понятие и виды органов государственной власти.
- •Конституционно-правовой статус Президента рф
- •3.Основы конституционно-правового статуса Федерального Собрания рф
- •Федеральные органы исполнительной власти Российской Федерации
- •Компетенция правительства
- •Структура федеральных органов исполнительной власти специальной компетенции
- •Федеральные органы, руководство которыми осуществляет Президент рф:
- •Федеральные министерства, находящиеся в ведении Правительства рф:
- •Основы конституционно-правового статуса человека и гражданина
- •5. Конституционные обязанности человека и гражданина рф
- •Понятие, особенности правового статуса человека и гражданином, его принципы
- •2.Система конституционных (основных) прав и свобод человека и гражданина (основной элемент конституционно-правового статуса)
- •Гражданские (личные) права и свободы.
- •Политические права и свободы граждан
- •Социально-экономические и культурные права и свободы
- •3. Гражданство в Российской Федерации
- •4. Гарантии конституционно-правового статуса личности.
- •Конституционные обязанности граждан рф
- •Основы гражданского права
- •Понятие гражданского права
- •Понятие, особенности, содержание и виды гражданских правоотношений
- •2. Субъекты гражданского правоотношения. Граждане (физические лица). Юридические лица. Физические лица
- •Юридические лица как субъекты гражданских правоотношений
- •Виды юридических лиц
- •3. Объекты гражданских прав
- •Объекты гражданских прав (схема)
- •Вещи как объекты гражданских прав
- •1. Вещи в зависимости от возможности их участия в гражданском обороте делятся на:
- •Деньги как объект гражданских прав
- •Ценные бумаги как объект гражданских прав
- •Виды ценных бумаг
- •Конкретные разновидности ценных бумаг
- •Работы и услуги как объект гражданских прав
- •Информация как объект гражданских прав
- •Интеллектуальная собственность как объект гражданских прав
- •Нематериальные блага как объект гражданских прав
- •Виды личных неимущественных прав
- •4. Гражданско-правовая ответственность
- •Условия гражданско-правовой ответственности
- •5. Право собственности
- •Формы собственности в рф
- •Объекты
- •Защита права собственности
- •Глава 20 гк рф предусматривает два вида вещно-правовых исков:
- •Субъекты иска:
- •1. В зависимости от числа участвующих в сделках сторон:
- •2. В зависимости от наличия в сделке принципа возмездности:
- •3. В зависимости от момента, с которым связано возникновение сделки:
- •4. Срочные – это сделки, в которых точно определяется момент или период времени совершения сделок. Срочные сделки могут быть двух видов:
- •Условия действительности сделки
- •2. Письменная форма сделок может быть трех видов:
- •Основания недействительности сделок
- •Виды оспоримых сделок
- •7. Гражданско-правовой договор
- •Виды недействительных сделок
- •Виды ничтожных сделок
- •Заключение договора
- •Обеспечение исполнения обязательств
- •Неустойка
- •Банковская гарантия
- •9. Наследственное право
- •Понятие наследования
- •Наследование по завещанию
- •Право на обязательную долю в наследстве
- •Наследование по закону
- •Наследники первой очереди:
- •Наследники второй очереди:
- •Наследование по праву представления
- •Принятие наследства
- •Свидетельство о праве на наследство
- •Вопросы для самоконтроля к § 9
- •Раздел 5 основы семейного права
- •§ 1. Основные начала семейного законодательства
- •Заключение и прекращение брака
- •Порядок заключения брака
- •Условия заключения брака
- •Недействительность брака
- •Прекращение брака
- •Вопросы для самоконтроля к § 1
- •Основные начала семейного законодательства.
- •§ 2. Права и обязанности супругов
- •Личные права и обязанности супругов
- •Имущественные права и обязанности супругов
- •Отношения по поводу супружеской собственности
- •Состав личной собственности
- •Договорный режим имущества супругов
- •Алиментные отношения супругов и бывших супругов
- •Вопросы для самоконтроля к § 2
- •§ 3. Права и обязанности родителей и детей Установление происхождения детей
- •Права и обязанности родителей
- •Алиментные обязательства членов семьи
- •Вопросы для самоконтроля к § 3
- •Раздел 6 основы трудового права
- •§ 1. Понятие трудового права
- •§2. Трудовые отношения: понятие и субъекты
- •§3. Трудовой договор
- •§ 4. Рабочее время, время отдыха и оплата труда
- •§5. Оплата и нормирование труда
- •§6. Трудовая дисциплина и материальная ответственность сторон
- •§ 7. Защита трудовых прав работника. Трудовые споры.
- •Рынок труда
- •Виды труда
- •Оценка личных профессиональных качеств при поиске работы
- •Качества, которые помогают найти работу
- •Качества, которые мешают вам найти работу
- •Личный информационный листок
- •Как подготовить резюме
- •Базовое, или основное, резюме
- •Хронологическое резюме
- •Повествовательное резюме
- •Свободное резюме
- •Образец сопроводительного письма
- •Где и как искать работу
- •Вопросы для самоконтроля к § 4
- •Раздел 7 основы административного права
- •§ 1. Понятие административного права
- •Источники законодательства об административных правонарушениях
- •Задачи законодательства об административных правонарушениях:
- •Принципы административного права:
- •Субъекты административного права
- •Формы управления
- •Вопросы для самоконтроля к § 1
- •§ 2. Административное правонарушение и административная ответственность
- •Состав административного проступка
- •Основные и дополнительные наказания
- •Обстоятельства, смягчающие административную ответственность:
- •Обстоятельства, отягчающие административную ответственность:
- •Давность привлечения к административной ответственности
- •Срок, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию.
- •Виды административных проступков
- •Органы и должностные лица, уполномоченные рассматривать дела об административных правонарушениях
- •Вопросы для самоконтроля к § 2
- •Раздел 8 основы уголовного права
- •Задачи и принципы уголовного права
- •Принципы уголовной ответственности
- •Преступление
- •Категории преступлений
- •Виды преступлений
- •Основания уголовной ответственности
- •Обстоятельства, исключающие преступность деяния
- •1. Необходимая оборона.
- •2. Причинение вреда при задержании лица, совершившего преступление
- •3. Крайняя необходимость.
- •4. Физическое или психическое принуждение.
- •5. Обоснованный риск.
- •6. Исполнение приказа или распоряжения.
- •Наказание
- •Основные и дополнительные виды наказаний
- •Обстоятельства, смягчающие наказание
- •Освобождение от уголовной ответственности
- •Уголовная ответственность несовершеннолетних
- •Виды наказаний, назначаемых несовершеннолетним
- •Назначение наказания несовершеннолетнему
- •Принудительные меры медицинского характера
- •Виды принудительных мер медицинского характера
- •Вопросы для самоконтроля к разделу 8
- •Раздел 9 Основы экологического права
- •Права граждан в области экологии
- •Экономическое регулирование в области охраны окружающей среды
- •Экологические фонды
- •Государственная экологическая экспертиза
- •Ответственность за экологические правонарушения
- •Уголовная ответственность за экологические преступления
- •Возмещение вреда, причиненного экологическим правонарушением
- •Вопросы для самоконтроля к разделу 9
- •Разде л 10 основы информационного права
- •Содержание информационного права
- •Система информационного законодательства
- •Информационные правоотношения
- •Вопросы для самоконтроля к разделу 10
- •В помощь самоконтролю по всему курсу
- •К разделу «Основы теории государства»
- •К разделу «Основы теории права»
- •К разделу «Основы конституционного права»
- •К разделу «Основы гражданского права»
- •К разделу «Основы семейного права»
- •К разделу «Основы трудового права»
- •К разделу «Основы административного права»
- •К разделу «Основы уголовного права»
- •К разделу «Основы информационного права»
- •Контрольные тесты по курсу «правоведение»
- •58. Дисциплинарный проступок – это:
- •59. Признаком преступления не является:
- •60. За экологические правонарушения на граждан налагается штраф в размере:
- •Примерный перечень вопросов к зачету по курсу «правоведение»
- •Система органов государственной власти рф.
- •Рекомендуемая литература Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Методические пособия
- •Список мультимедийных лекций
- •Право собственности.
- •Трудовой договор. Интернет-ресурсы
- •Еремеева Любовь Алексеевна Правоведение
- •454091, Челябинск, ул. Российская, 258.
Базовое, или основное, резюме
Фамилия, имя, отчество.
Ваш адрес, телефон.
Работа, которую вы бы хотели выполнять в организации.
Образование.
Список мест работы, включая временные, которые имели для вас значение.
Список публикаций, если они у вас есть.
Список патентов если они у вас есть.
Ваша квалификация.
Ваше членство в профессиональных союзах.
Отношение к военной службе.
Общественная деятельность, т.е. ваше членство в общественных организациях.
Вне профессиональные навыки, например знание языка и т.д.
Личные данные. Обычно в этом пункте приводят следующие данные:
дата рождения;
семейное положение;
состояние здоровья;
гражданство;
время, когда вы можете приступить к работе;
возможность работать в разъездном режиме и т.д.
Хронологическое резюме
Фамилия, имя, отчество.
Ваш адрес, телефон.
Должность, на которую вы претендуете.
Образование.
Список работ, который даётся в обратном порядке с последнего места работы, например:
2002 – 2001 гг. – название должности и места работы и т.д.
2001 – 2000 гг. – название должности и места работы и т.д.
Список публикаций, если они у вас есть.
Список патентов, если они у вас есть.
Ваша квалификация.
Ваше членство в профессиональных союзах.
Отношение к военной службе.
Общественная деятельность.
Профессиональные навыки.
Личные данные.
Повествовательное резюме
Это резюме, по существу, представляет собой вашу биографию как профессионала, которая показывает, как вы развивались как специалист и как росла ваша квалификация.
Свободное резюме
В этом типе резюме вы в свободной форме излагаете свои данные так, чтобы работодатель обязательно обратил на вас внимание и пригласил на работу, предложив ту работу, на которую вы рассчитываете. Такое резюме можно составлять, если вы уверенны, что знаете, какие качества нужны данному работодателю, что он конкретно ищет на рынке труда.
Приведём ещё два варианта резюме:
первый вариант:
Фамилия, имя, отчество.
Адрес, телефон.
Дата и место рождения.
Гражданство.
Семейное положение.
Какую должность хотите получить.
Квалификация.
Образование. Указываются название образовательного учреждения, страна его нахождения, даты поступления и окончания, специальность.
Дополнительная информация.
Дата составления резюме, подпись.
второй вариант:
Основные сведения о себе.
Цель написания резюме.
Образование.
Опыт работы.
Дополнительные сведения о себе.
Работа, которую вы хотите получить.
Требования к резюме, которые нужно учитывать при его составлении. Оно должно быть написано:
кратко;
ясно;
конкретно;
в энергичных выражениях (например, вы работали, а не участвовали и т.д.)
содержать самые выигрышные, необходимые сведения;
не быть перегруженным второстепенными деталями из вашей биографии;
правдиво;
простым языком;
содержать детали, усиливающие благоприятное отношение к вам;
учитывать пристрастия, взгляды работодателя, если они вам известны.
Дадим некоторые рекомендации для составления конкретных пунктов резюме.
Название документа. Не все работодатели знают, что означает слово «резюме». Если вы уверенны, что в вашем случае это так, то дайте документу то название, к которому работодатель привык.
Фамилия, имя, отчество. За рубежом отчество не учитывается, поэтому лучше его сократить до одной буквы, если вы посылаете резюме за рубеж.
Адрес. Если вы живёте по временному адресу, укажите и свой постоянный адрес.
Образование. Перегружать этот раздел не стоит, например, если вы имеете среднее специальное образование и высшее образование по одной специальности, то можно указать только вуз и т.д.
Должность, на которую вы претендуете. Правильно назвать работу, на которую вы претендуете, можно сверившись с книгой «Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов» ОК 016 – 94. Издание официальное. – М., 1995г. Найти эту книгу можно в районной библиотеке.
Опыт и квалификация. Если вы нигде постоянно не работали, то укажите даже временные работы. Если ваш список очень велик, то укажите наиболее значительные работы.
Личные данные. Если вы считаете, что личные данные указывать не желательно, то вы их можете не указывать. В то же время, если ваш возраст превышает 50 лет, можно дополнительно указать на высокую квалификацию, на хорошее состояние здоровья.
Другие данные. Можно указать свою заработную плату по последнему месту работы. В этом случае работодателю будут ясны ваши притязания по заработной плате. Кроме того, вы можете указать и желательную заработную плату, если уверенны в своей необходимости, квалификации.
Резюме желательно составлять объёмом не более двух страниц. К резюме можно добавить приложения, если вы считаете, что это необходимо. Обычно в приложения включают следующие документы:
копии дипломов;
статьи и другие ваши работы;
патенты на изобретения;
информацию о вашей работе в прессе;
рецензии на ваши работы и т.д.
Резюме должно быть напечатано на хорошей бумаге. Оно не должно быть мятым и иметь неопрятный вид.
Решите, когда вам отправлять резюме. Если вы поторопитесь и отправите его в тот же день, когда прочитали о наборе работников в газете, в Интернете или услышали информацию по радио, то вы рискуете оказаться в числе лиц, поторопившихся послать сообщение как можно раньше, поэтому его могут просмотреть недостаточно внимательно. Возможно, лучше послать своё сообщение через два три дня.
Резюме следует посылать с обращением, сопроводительным письмом. Направляя сопроводительное письмо, целесообразно заранее узнать фамилию, имя, отчество руководителя организации и руководителя кадровой службы. Это можно узнать, позвонив секретарю организации.
