- •Ноувпо гуманитарный университет факультет социальной психологии
- •I. Общая характеристика дисциплины
- •1. Требования к уровню подготовки студентов
- •2. Требования к результатам освоения дисциплины
- •3. Технологии обучения.
- •4. Учебные материалы и методические разработки
- •5. Контрольно-измерительные материалы
- •II. Распределение трудоемкости по разделам, темам дисциплины и видам учебной работы Учебно-тематический план занятий (очная форма обучения)
- •III. Структура и содержание дисциплины
- •VI. Содержание практических занятий по дисциплине
- •Раздел I. Теория организации и ее место в системе научных знаний Тема 1,2. Цели задачи дисциплины. Сущность организации и организационных отношений. Предмет и метод теории организации.
- •Тема 3. Теория организации в системе научных знаний.
- •Раздел 2. Теоретические и методологические основы организации Тема 1. Внутренняя и внешняя среда организации
- •Практическая работа: исследование конкретной организации как системы (кейс)
- •Тема 2. Законы и закономерности организации
- •Тема 3. Принципы организации
- •Тема 4. Жизненный цикл организации Вопросы:
- •Схемы организационных отношений
- •Раздел 3. Структурообразование и изменение организации
- •Тема 1.Структура как внутренняя организация системы. Топология организационных структур
- •Тема 2. Проектирование организационных структур
- •Цели тренинга:
- •Программа
- •Тема 3. Корпоративная безопасность
- •Адаптация к рынку и безопасность во внешней среде.
- •4.Формирование стандартов на элементы системы управления компанией. Практика: проведение функционального аудита конкретной организации
- •V. Формы организации и контроля самостоятельной работы студентов.
- •VI. Содержание текущей самостоятельной работы студентов очной и заочной форм обучения
- •Домашнее задание №1.
- •Домашнее задание №2.
- •Контрольная работа для студентов заочного отделения
- •VII. Содержание различных видов контроля по дисциплине
- •1. Примерные темы рефератов
- •2. Примерные темы курсовых работ
- •3. Примерные темы докладов (выступлений)
- •4. Примерные вопросы для подготовки к семинарам
- •5. Примерные вопросы для подготовки к экзамену
- •Пример кейса.
- •Пример теста.
- •VIII. Методические рекомендации по организации самостоятельной работы студентов очной и заочной форм обучения
- •1. Рекомендации по написанию реферата
- •2. Рекомендации по написанию эссе
- •3. Рекомендации по выполнению контрольных работ (для заочной формы обучения)
- •4. Рекомендации по выполнению курсовых работ
- •IX. Итоговый контроль по дисциплине
- •1. Основная литература:
- •2. Дополнительные:
- •3. Электронные учебники
- •4. Периодические издания (научно-практические журналы)
- •Интернет-ресурсы
- •X. Материально-техничексое обеспечение дисциплины
- •1. Демонстрационные материалы
- •2. Технические средства
- •Учебно-тематический план занятий студентов заочной формы обучения
2. Дополнительные:
Аккоф Р. Аккоф о менеджменте. М., 2002
Анфилатов В.С., Емельянов А.А., Кукушкин А.А. Системный анализ в управлении. М., 2002
Арджирис К. Организационное научение. М., 2004
Атаманчук Г.В. Управление – фактор развития: размышления об управленческой деятельности. М., 2002
Афанасьев В.Г. Системность и общество. М., 1980
Беляев А.А., Коротков Э.М. Системология организации. М., 2000
Бир Ст. Кибернетика и управление производством. М., 1965
Бир Ст. Мозг фирмы. М., 1993
Блауберг И.В., Юдин Э.Г. Становление и сущность системного подхода. М., 1991
Богданов А.А. Тектология. Всеобщая организационная наука. М., 1989
Болмен Ли Дж., Терренс Е.Дж. Рефрейминг организаций: артистизм, выбор и лидерство. СПб., 2005
Валуев С.А., Игнатьева А.В. Организационный менеджмент. М., 1993
Винер Н. Кибернетика или управление и связь в животном и машине. М., 1968
Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс. М., 1995
Веснин В.Р. Менеджмент в схемах и определениях. М., 2007
Гвишиани Д.М. Организация и управление. М., 1998
Гинзбург Е.Г. Законы и методология организации производственных систем. М., 1988
Джонсон Р., Каст Ф., Розенцвейг Д. Системы и руководство (теория систем и руководство системами). М., 1971
Дятлов А.Н., Плотников М.В., Мутовин И.А. Общий менеджмент: концепции и комментарии. М., 2007
Жариков О.Н., Королевская В.И., Хохлов С.Н. Системный подход к управлению. М., 2001
Занг. В.-Б. Синергетическая экономика. Время и перемены в нелинейной экономической теории. М., 1999
Иванова Е. Тренинг управления изменениями в организации. М., 2007
Камерон Э., Грин М. Управление изменениями. М., 2006
Каплан Р.С., Нортон Д.П. Организация, ориентированная на стратегию. М., 2004
Каплан Р.С., Нортон Д.П. Сбалансированная система показателей. М., 2006
Кондратьев В.В., Лоренц В.Я. Проектируем корпоративную архитектуру. М., 2006
Коротков Э.М. Концепция менеджмента. М., 1996
Коротков Э.М. Исследование систем управления. М., 2000
Кравченко В.Ф., Кравченко Е.Ф. Забелин П.В. Организационный инжиниринг. М., 1999
Лафта Дж.К. Менеджмент. М., 2004
Львов Д.С. Экономика развития. М., 2002
Мандрица В.М., Касьянов В.В. Правовые основы управления. М., 2002
Масленникова Н.П. Управление развитием организации. М., 2002
Мегатренды мирового развития. Под ред. В.Л. Иноземцева. М., 2001
Мезоэкономика. Под ред. И.К. Ларионова. М., 2001
Менеджмент организации. Под ред. З.П. Румянцевой. М., 1997
Мильнер Б.З. Теория организации. М., 2002
Могилевский В.Д. Методология систем. М., 1999
Морган Г. Имидж организации: восемь моделей организационного развития. М., 2006
Мухин В.И. Основы теории управления. М., 2002
Огарков А.А. Управление организацией. М., 2006
Основы теории управления. Под. ред. В.Н. Парахиной, Л.И. Ушвицкого. М., 2004
Пригожин А.И. Организация: системы и люди. М., 1983
Пригожин А.И. Социология организации. М., 1980
Петерс Э. Хаос и порядок на рынках капитала: новый аналитический взгляд на циклы, цены и изменчивость рынка. М., 2000
Рамперсад Х.К. Общее управление качеством: личностные и организационные изменения. М., 2005
Реген В., Ткаченко Е. Управление комплексным развитием предприятия. Спб., 2006
Робсон М., Уллах Ф. Практическое руководство по реинжинирингу бизнес-процессов. М., 1997
Саймон Г.А., Смитбург Д.У., Томпсон В.А. Менеджмент в организациях. М., 1995
Сапир Ж. К экономической теории неоднородных систем. М., 2001
Тейлор Ф. Научная организация труда. М., 1992
Теория системного менеджмента. Под ред. П.В. Журавлева и др. М., 2002
Теория организации. Под ред. В.Г. Алиева. М., 1999
Уорд М. 50 методик менеджмента. М., 2003
Управление изменениями: модели, инструменты и технологии организационных изменений. Пер. с англ. П. Тимофеева. М., 2006
Управление организацией. Под ред. А.Г. Поршнева. М., 1998
Фатхутдинов Р.А. Конкурентоспособность: экономика, стратегия, управление. М., 2000
Фатхутдинов Р.А. Инновационный менеджмент. М., 2001
Фатхутдинов Р.А. Стратегическая конкурентоспособность. М., 2005
Фидельман Г., Деликов С., Адлер Ю. Альтернативный менеджмент: путь к глобальной конкурентоспособности. М., 2005
Фридман М. Искусство и наука стратегии лидерства: новый подход к корпоративному управлению. М., 2004
Хакен Г. Синергетика: иерархии неустойчивостей в самоорганизующихся системах и устройствах. М., 1985
Хаммер М., Чампи А. Реинжиниринг корпорации. М., 1997
Холл Р.Х. Организации: структуры, процессы, результаты. СПб., 2001
Яковец Ю.В. Циклы. Кризисы. Прогнозы. М., 1999
