26. Наслідки міжнародної міграції людських ресурсів на ринку праці України

Кількість укр. мігрантів за кордоном: 4,8 – 7 млн чол.. У 2010-12 з низ 38% мали дозвіл на проживання і роботу, 13% - дозвіл на роботу, 24% - на тимчас проживання, 17% - не мали правового статусу, 4% - перебували в ін країних з турист візою.

Країни призначення: Росія 43%, Польща 14%, Італія 13%, Чехія 13%, Іспанія 5%. Здебільшого для наших співвітчизників характерною є тимчасова еміграція. Причини міграції: низька зарплата, нестабільний дохід, низький –нь соц. захищеності, неможливість знайти прист роботу, необхідність погашення боргів, зароблення старт капіталу для власного бізнесу.

Негатив на ринку праці:- погірш якості роб сили через відплив за кордон найбільш активної частки населення та її заміщення некваліфіков іммігрантами;

- фактичне обмеження труд прав укр. емігрантів за кордоном, через що більшість з них стикається з порушенням їхніх труд прав і несприятливими умовами праці;

- утрата проф навичок під час еміграції;

- зниження розмірів зарплати працівників певних галузей і секторів економіки в Україні через готовність більшості іммігрантів одержувати зарплату, нижчу за її рівноважний рівень, і зростання неформальної зайнятості через імміграцію + криміналізація ринку праці та посиленням експлуатації працівників

- держава дарма витрачає кошти на навчання громадян, які згодом виїжджають: як наслідок утвор диспропорція на ринку праці через невідповідність потребам ринку (які були сформ через держ замовлення в університетах) наявних кадрів

Уповільнення темпів розвитку науково-техн прогресу в зв'язку з чисельною інтелект еміграцією укр. вчених за кордон;

Виникнення політ та економ претензій до нашої країни в зв'язку із збільш нелегальної труд еміграції;

Використання наших громадян на низькокваліфік, важких роботах зі шкідл умовами праці, дискримінація та експлуатація з боку роботодавців

Позитивним результатом міграції є скорочення безробіття власного населення. Скорочується соц. напруга, в багатьох випадках грошові перекази на батьківщину громадян, які працюють за кордоном, суттєво пом’якшують негативні наслідки виїзду. Грош перекази у 2012 році = 7,5 млрд дол. або 4% ВВП. Для порівняння: заг обсяг ПІІ склав 6 млрд дол. Вважається що Україна втратила б 7% свого потенціалу без трансферту мігрантів. Найбільша частка переказів витрачається на проживання (73%), споживчі товари (26%), і лише 3,3% - на розвиток бізнесу. Найбільше переказів надходить з Росії, США, Німеччини, Греції, Італіх та Великобританії.

Підвищення рівня кваліфікації, освоєння нових технологій, професій, систем організації вир-а труд мігрантів. Сприяння інтеграції України до міжнар ринку праці через міждерж обмін роб силою тощо

27. Міжнародна трудова міграція як основа формування міграційного капіталу

Міграц капітал – заощаджена частина доходу мігрантів, який спрямовується на їх батьківщину і стимулює люд, соц., та екон розвиток домогосп, місц територій і країни загалом.Світові перекази у 2012 р – 529 млрд дол., що у 5 р більше 2000 р. Країни з середнім і низьким р-ем доходу отримали 75% всіх переказів+ суми переказів в них кладали не менше половини ПІІ = Індія, Китай, Філіппіни, Мексика, Таджикистан, Ліберія, Молдова.Країни-джерела переказів – розвинені країни – США (17% переказів, Сауд Аравія – 9%, Швейцарія – 7%, Німеччина – 5%).

Найбільшим реципієнтом в Сх Європі є: Україна. Потім – Росія, Таджикистан.

Чинники зростання роді міграц капіталу на міжнар фін ринку:Позитивні: обмежені обсяги надходження основних складових міжнародного ринку капіталу; зниж обсягів міжнар техн. Допомоги на цілі розвитку слаборозвинених країн, міжливість заміщення основних інвестиц потоків міграц капіталом, відсутність впливу інвестиц рейтингів, економ рецесій на обсяги находження міграц капіталу, міграц капітал не створ інвестиц зобов’язань.

Негатив: концентрація іноз капіталу в розвинутих країних, низьких інвест рейтинг більшості країн, що розвиваються, залежність притоку іноз капіталу від р-ня інвест рейтингу в багатох найбідн країнах світу, високі відсоткові ставки на кредитні інвестиц ресурси

Міграц капітал в Україні: Кількість укр. мігрантів за кордоном: 4,8 – 7 млн чол.. У 2010-12 з низ 38% мали дозвіл на проживання і роботу, 13% - дозвіл на роботу, 24% - на тимчас проживання, 17% - не мали правового статусу, 4% - перебували в ін країних з турист візою. Країни призначення: Росія 43%, Польща 14%, Італія 13%, Чехія 13%, Іспанія 5%. Здебільшого для наших співвітчизників характерною є тимчасова еміграція. Причини міграції: низька зарплата, нестабільний дохід, низький –нь соц. захищеності, неможливість знайти прист роботу, необхідність погашення боргів, зароблення старт капіталу для власного бізнесу. Сфери працевлаштування українців: будівництво, С\Г, промисловість, торгівля, транспорт, догляд за дітьми, стариками, гтельно-ресторан комплекс. Грош перекази у 2012 році = 7,5 млрд дол. або 4% ВВП. Для порівняння: заг обсяг ПІІ склав 6 млрд дол. Вважається що Україна втратила б 7% свого потенціалу без трансферту мігрантів. Найбільша частка переказів витрачається на проживання (73%), споживчі товари (26%), і лише 3,3% - на розвиток бізнесу. Найбільше переказів надходить з Росії, США, Німеччини, Греції, Італії та Великобританії.

43% переказів надходило через міжнар плат си-и, 13,8% - неформальними каналами Основні напрямки впливу міграц капіталу: зростання реального сектору, бюджетної сис-и, банк сис-и, між нар фінансів, корпоративних фінансів, фінансів домогосподарств. Перспективи подальшої міграції: більше половини з часовм вернеться, третина планує розпочати або продовжити працювати за кордоном, третина готова і далі працювати за кордоном за умов легального статусу,демограф процеси і міграц політика розвинених країн сприятимуть міграції, подальший виїзд населення ЄС-10 далі на захід сприятимуть міграції українців за кордон