§ 4.1.2. Законы и закономерности менеджмента

Наиболее важные области знаний, прежде всего, представляются законами, во многом определяющими их содержание. Исследование и описание действия законов, объединение их в систему знаний имеют первостепенное значение для становления и применения новой дисциплины.

Однако сложные виды деятельности, к которым относится и менеджмент, имеют вероятностный характер, что обусловливает более частое применение в их описании закономерностей. В этой связи исследование места, роли и сущности закономерностей в менеджменте также приобретают важное значение. Они раскрывают и определяют фундаментальные основы и принципиальное содержание вероятностных процессов и систем, реально наблюдаемых и абстрактно представляемых менеджером.

И сследование и осмысление закономерностей менеджмента является важнейшим этапом всеобщего процесса научного познания и профессионального совершенствования. Оно начинается с рассмотрения конкретного явления материального мира или социального события, которое привлекает внимание ученых. Предметное изучение явления приводит к выявлению эффекта, который может многократно повторяться, что подтверждается независимыми параллельными наблюдениями, расчетами, испытаниями.

В ходе проведения специальных экспериментов и анализа их результатов происходит строгое и полное описание наиболее важных составляющих выделенного эффекта, которое раскрывает сущность исследуемой связи. Анализ сущности и лаконичное формулирование этой сущности могут осуществляться десятилетиями. Доказательством неизбежности или вероятности систематического повторения выявленной связи, устанавливается закономерность ее наступления. На основании абсолютной закономерности может быть сформулирован закон.

Э та последовательность отражает общую логику выделения, формулирования и представления закона следующим образом:

Рис. 4.1.2.1. Логика обоснования закона

Таким образом, зная общую конструкцию системы закономерностей, можно даже предопределить появление и содержание некоторых составляющих исследуемого явления! Блестящим примером эффективного применения такого метода является периодическая система Менделеева. Она четко отразила место и взаимосвязь не только известных, но и до сих пор исследуемых, открываемых и даже еще не полученных элементов.

В опросы для самостоятельного анализа:

Во многом таким же или аналогичным образом выделяется, обосновывается и формулируется в статусах законов и закономерностей большинство социально-экономических связей и зависимостей. Этот подход важно понимать и использовать в бизнес-организации, для того, чтобы реально представлять и практически применять всю совокупность профессиональных знаний менеджера. Здесь необходимо отметить, что она объединяет не только приведенные ранее на рисунке 4.1.1.1. основные и управленческие дисциплины, но и весь, потенциально необходимый комплекс фундаментальных, общеобразовательных и прикладных дисциплин, описывающих организацию, ее состав, содержание, функционирование и взаимодействие. Именно поэтому в предлагаемой далее классификации законов и закономерностей менеджмента позиционируются не только принципиально новые, но и, такие, как хорошо известные всеобщие законы и закономерности, например: «перехода количества в качество».

Эти категории и группы связей, формируемые на их основе, являются основой построения системы законов и закономерностей менеджмента, которая представляется следующим образом:

Законы

Закономерности формы Закономерности взаимосвязи

Закономерности содержания Закономерности взаимодействия

Рис. 4.1.2.2. Основополагающие законы и закономерности