Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Алексеева.doc
Скачиваний:
4
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
4 Мб
Скачать
☆

2.3. Управленческий цикл

Функции управления представляют собой операции или действия субъекта управления, а совокупность этих функций составляет содержание управления.

Функции управления тесно связаны между собой, выполняются непрерывно и в определенной последовательности от постановки задачи до ее решения и образуют так называемый управленческий цикл (management cycle).

Реализация управленческого цикла (УЦ) происходит поэтапно. Примерное содержание операций, реализуемых на этапах УЦ, представлено в таблице 2.2.

Таблица 2.2

Операции, реализуемые на этапах управленческого цикла (уц)12

Этапы УЦ

Операции

Этап 1. Целеполагание.

Этап 2. Организация управляющей подсистемы.

Этап 3. Выбор оптимального варианта управленческого решения.

Этап 4. Моделирование будущего состояния управляемой подсистемы (объекта управления).

Этап 5. Моделирование структуры управляемой подсистемы.

Этап 6. Организация деятельности конкретных исполнителей.

Этап 7. Контроль результатов деятельности исполнителей.

Этап 8. Стимулирование исполнительской деятельности.

Этап 9. Подведение итогов работы, начало следующего управленческого цикла

Анализ и прогноз внешней среды. Прогнозирование состояния предприятия в условиях изменчивости внешней среды. Ориентация на преобразования. Целеполагание.

Разграничение сфер управленческой деятельности. Организация структуры управляющей подсистемы. Разграничение обязанностей, прав и ответственности субъектов управления.

Анализ состояния объекта управления и возможностей внешней среды. Выявление проблемных ситуаций и разработка вариантов управленческих решений, ориентированных на преобразования. Выбор оптимального варианта управленческого решения.

Планирование конкретных параметров объекта управления. Разграничение сфер деятельности. Разработка дерева целей и подцелей. Разработка программы и проектов преобразований. Разработка бизнес-плана инвестиционного проекта.

Разработка структуры управляемой подсистемы. Назначение исполнителей. Ознакомление исполнителей с программой и проектами преобразований. Разграничение функций, прав, обязанностей и ответственности исполнителей.

Организация рабочих мест исполнителей, создание системы информационного обеспечения, обеспечение необходимыми техническими и материальными средствами. Установление режима работы. Формирование соответствующих статей бюджета.

Разработка системы контроля и показателей, позволяющих оценивать степень соответствия фактических значений показателей функционирования управляемой подсистемы плановым.

Проверка исполнителей на соответствие поставленным целям и задачам. Приведение состава исполнителей в соответствие поставленным целям и задачам: повышение квалификации, разработка системы стимулирования.

Анализ эффективности системы управления. Оценка внешней среды и выявление потенциальных возможностей системы управления. Прогноз новой реальности. Целеполагание

Как следует из таблицы 2.2, эффективность выполнения операций на каждом из этапов УЦ предопределяет степень достижимости поставленных целей и задач. Факторами, влияющими на степень достижимости целей и задач, являются квалификация и мотивация субъектов управления и исполнителей ─ менеджеров и персонала предприятия, реализующих управленческие решения; организационная культура; уровень формализации СУ, информационные возможности СУ и т.д.