Тема 40. Основы гендерологии и феминологии

Гендерология – это наука о закономерностях формирования и развития полоролевой дифференциации общества, динамике сходств/различий в биологическом и социальном существовании мужчины и женщины.

Объект гендерологии это мужчины и женщины. А предметом гендерных исследований становятся социальные, политические, экономические, сексуальные и др проблемы мужчин и женщин.

Пол – категория, описывающая биологические различия между людьми, определяемые генетическими особенностями строения клеток, анатомо-физиологическими характеристиками и детородными функциями.

Гендер – это категория, указывающая на социальный статус и социально-психологические характеристики личности, связанные с полом и сексуальностью, но возникающие только во взаимодействии с другими людьми.

Термин «пол» используется для обозначения мужчин и женщин, а термин «гендер» осмысляется в категориях «мужественности» и «женственности». Признак пола делит людей на мужчин и женщин.

Маскулинность – комплекс характеристик поведения, личностных особенностей, возможностей и ожиданий, определяющих социальную практику функционирования мужчин в обществе.

Феминность – это характеристики, связанные с женским полом, характерные формы поведения, ожидаемые от женщин в обществе.

Гендерные концепции:

1. биологическая - консервативно-патриархальный подход. Женщина как «вторичность», культурная ущербностью женщины.Социобиологическая. биосоциальная (раскрытие женского потенциала).

2. онтологические и гносеологические - они исследуют способы усвоения гендера. Уравнивают женское и мужское.

Понятие стереотип введено в 1922. Стереотип это упрощенное, заранее принятое, не вытекающее из собственного опыта человека. Гендерный стереотип это упрощенный, обобщенный, эмоционально окрашенный образ поведения или черт характера мужчины женщины. Три группы гендерных стереотипов:

1. Стереотипы маскулинности-феминности. Мужчинам и женщинам приписывают конкретные социально-психологические качества, свойства личности.

2. Стереотипы, связанные с закреплением семейных и профессиональных ролей в соответствии с полом.

3. Стереотипы, связанные с половыми различиями в содержании труда. Вид труда у женщин – исполнительский и обслуживающий, а у мужчин – творческий и руководящий.

Гендерная социализация - процесс усвоения индивидом культурной системы гендера того общества, в котором он живет, своеобразное общественное конструирование различий между полами.

Гендерная социализация начинается буквально с момента рождения, когда родители и другие взрослые, определив паспортный пол младенца, начинают обучать его гендерной роли. Гендерная роль - набор ожидаемых образцов поведения (норм) для мужчин и женщин. И длится это всю последующую жизнь.

Существует два устоявшихся мнения относительно гендерных предпочтений работодателей. Первое: работодатели предпочитают мужчин, считая женщин работниками "второго сорта". Второе господствует в среде профессионалов - кадровиков и работодателей: существуют "женские" и "мужские" профессии, поэтому выбор работодателя - никакой не выбор, но лишь следование потребности, предъявляемой рабочим местом.

Гендерно-чувствительная СР – предполагает такое построение взаимоотношенй в системе СР, когда происходит соц сближение гендерной позиции мужчины и женщины в разл сферах общ-й и частн-й жизни. Гендерный подход в СР предполагает учет чпец специфики переживания человнком ТЖС в зависимости от его пола.

Направления изучения положения женщин в феминологии:

1. социальная феминология – проблема соц статуса женщины

2. политич – исследует степень участия женщин в политике

3. экономическая – место женщины в рыночных отношениях

4. фемнология семьеведения - многофункциональная роль женщины в семье

5. раздел феминологии где женщина выступает как объект и субъект этого направления соц деят-ти