- •Содержание и структура тестовых материалов Тематическая структура
- •6.1. Основные понятия
- •Содержание тестовых материалов
- •1. Базовые положения корпоративного менеджмента
- •1.1. Понятие корпорации
- •1.2. Понятие корпоративного менеджмента
- •1.3. Нормы корпоративного менеджмента
- •1.4. Концепция развития корпоративного законодательства
- •2.1. Корпорации как эффективная форма интеграции в рыночной экономике. Виды корпораций, их классификация
- •II половине XX в.
- •2. Корпорации как эффективная форма управления в рыночной экономике
- •2.2. Корпорация в международной экономической системе
- •II половине XIX века;
- •2.3. Корпоративные объединения и проблемы монополизации
- •2.2. Особенности организации управления корпорацией
- •3. Способы и особенности управления корпорацией
- •3.1. Управление корпорацией на основе контрольных пакетов акций
- •3.2. Корпоративное управление процессом интеграции предприятий
- •II половине XIX в.;
- •4. Основные элементы корпоративного менеджмента
- •4.1. Корпоративная культура
- •4.2. Офис компании
- •4.3. Корпоративные информационные системы
- •4.4. Организационная структура компании
- •4.5. Организационное проектирование компании
- •5. Стратегическое управление компанией
- •5.1. Основные понятия
- •5.2. Сущность стратегического корпоративного управления
- •50% Простых акций общества;
- •5.3. Политика действий руководства компании
- •5.4. Основные пути преобразования компаний
- •5.5. Развитие организационной зрелости компаний
- •6. Диагностика компании
- •6.1. Основные понятия
- •6.2. Ситуационный анализ
- •6.3. Организационно-управленческий анализ
- •6.4. Анализ кадрового потенциала
- •6.5. Оценка бизнеса и компании
- •7. Специальные виды корпоративного менеджмента
- •7.1. Инновационный менеджмент
- •7.2. Проект-менеджмент
- •7.3. Менеджмент материально-технического обеспечения компании
- •7.4. Менеджмент ценных бумаг и собственности
- •7.5. Менеджмент корпоративной безопасности
- •8. Отношения в корпорации. Механизм реализации системы управления в корпорации
- •8.1. Механизм функционирования корпорации (объединений предприятий)
- •8.2. Реализация системы корпоративного управления посредством использования тактики слияния и поглощений
- •50% Акционеров.
- •Корпоративные отношения
- •8.4. Реструктуризация компаний
8.2. Реализация системы корпоративного управления посредством использования тактики слияния и поглощений
Задание 1
Стоимость акций поглощаемой компании в большинстве случаев:
остается прежней;
понижается;
повышается;
акции обесцениваются.
Задание 2
Источниками создания дополнительной стоимости объединенной в результате слияния компании являются:
снижение цены заемного капитала;
экономия от масштаба за счет сокращения дублирующих структурных подразделений;
смена неэффективного аппарата управления;
экономия на трансакционных издержках посредством вертикальной инте-
грации.
Задание 3
Слияние представляет собой:
форму реорганизации юридического лица, осуществляемую по решению его учредителей;
форму реорганизации корпорации, осуществляемую по решению общего собрания акционеров;
переход прав и обязанностей ко вновь возникшему юридическому лицу;
реорганизацию, не предусматривающую правопреемства.
Задание 4
Размещение ценных бумаг при слиянии, в результате которого создается новое акционерное общество, происходит путем:
дополнительной эмиссии;
конвертации в акции акционерного общества, созданного в результате слияния, акций акционерного общества, реорганизованного путем такого слияния;
приобретения акций акционерного общества, созданного путем слияния.
Задание 5
Первые происходившие в отечественной рыночной экономике слияния и поглощения характерны для корпораций:
нефтяной промышленности;
нефтеперерабатывающей промышленности;
угольной промышленности;
легкой промышленности.
Задание 6
Привлекательность акций корпорации, как и любых других инвестиций, определяется:
доходностью;
надежностью;
ликвидностью;
конвертируемостью.
Задание 7
В состав активов финансовой холдинговой компании могут входить:
только ценные бумаги;
ценные бумаги и иные финансовые активы;
имущество, необходимое для обеспечения функционирования аппарата управления холдинговой компании;
только корпоративные ценные бумаги.
Задание 8
Объединение компаний разных отраслей, связанных технологическим процессом производства готового продукта, представляет собой:
горизонтальное слияние;
вертикальное слияние;
конгломератное слияние;
родовое слияние.
Задание 9
По характеру отношений компаний слияния и поглощения классифицируются как:
национальные;
дружественные;
производственные;
враждебные;
родовые.
Задание 10
Основным желаемым результатом при осуществлении процесса слияния является:
глобализация хозяйственной деятельности;
синергетический эффект;
получение налоговых льгот;
повышение эффективности управления.
Задание 11
После осуществления слияния или поглощения размер контрольного пакета акций, как правило:
увеличивается;
уменьшается;
остается неизменным.
Задание 12
Корпорация признается зависимой, если количество ее голосующих акций, находящихся у другой корпорации, составляет:
более 10%;
более 20%;
более 30%;
более 50%.
Задание 13
Участником финансово-промышленной группы может быть холдинговая компания, если материальные активы в структуре ее капитала и доля государственной собственности в ее уставном капитале составляют соответственно:
50 и 25%;
75 и 50%;
Задание 14
Особенностями конгломеративных слияний и стратегических альянсов является
объединение производственного характера; значительная децентрализация управления;
производственная однородность деятельности;
сохранение юридической и производственно-хозяйственной самостоятельности; осуществление наукоемких проектов.
Задание 15
Слияние корпораций одной отрасли с корпорацией другой отрасли, не являющейся ни поставщиком, ни потребителем, ни конкурентом, представляет собой:
горизонтальное слияние;
вертикальное слияние;
конгломеративное слияние;
родовое слияние.
Задание 6
Ценные бумаги корпорации, реорганизованной путем слияния, признаются конвертированными в ценные бумаги новой корпорации, созданной в результате такого слияния:
в момент государственной регистрации созданной в результате слияния новой корпорации;
в момент прекращения деятельности присоединяемой корпорации;
после регистрации дополнительной эмиссии.
Задание 7
Общими проблемами для поглощаемой и поглощающей корпорации являются:
риск утраты контроля управления корпорацией;
риск неверной оценки преимуществ поглощения;
риск изменения курсовой стоимости акций;
риск ухудшения финансового состояния;
нарушение прав акционеров.
Задание 8
Для осуществления слияния требуется одобрение:
только владельцев контрольных пакетов акций;
всех акционеров;
