- •1. Пассивные методы
- •2. Активные методы
- •Из истории интерактивных методов обучения
- •«Пирамида обучения»
- •Таксономия блума
- •Применение таксономии Блума к методу «Анализ казусов»
- •Плюсы и минусы различных методов обучения
- •2. Работа в малых группах
- •Описание активных и интерактивных методов обучения
- •Творческие задания
- •Рекомендации по организации работы с малыми группами
- •Начинайте групповую работу не торопясь.
- •3. Выбирайте размер группы.
- •5. Распределяйте роли внутри групп.
- •6. Организуя групповую работу, обращайте внимание на следующие ее аспекты:
- •Порядок выполнения заданий с использованием метода «работа в малых группах»
- •3. Обучающие игры
- •3.1. Ролевые игры и имитации
- •3.2. Деловые игры и моделирование
- •3.3. Образовательные игры
- •4. Использование общественных ресурсов
- •4.1. Приглашение специалистов
- •4.2. Экскурсии
- •5. Социальные проекты и другие внеаудиторные методы обучения
- •5.1. Социальные проекты
- •5.2. Соревнования
- •5.3. Радио и газеты
- •5.4. Фильмы, спектакли, выставки, представления, песни и сказки
- •6. Разминки
- •6.1. Армреслинг
- •6.2. «Гол-мимо»
- •6.3. Проверка энергии
- •6.4. «Прием-прием»
- •6.5. Тридцать три
- •6.6. Африканский дождь
- •6.7. Шумовые спектакли
- •6.8. Разминки-знакомства
- •6.9. Мысленная прогулка
- •7. Изучение и закрепление нового информативного материала
- •7.1. Интерактивная лекция
- •7.2. Работа с наглядными пособиями, видео- и аудиоматериалами
- •7.3. Ученик в роли учителя
- •7.4. Каждый учит каждого
- •7.5. Мозаика (ажурная пила)
- •7.6. Использование вопросов. Сократический диалог
- •Сократический диалог
- •8. Работа с документами
- •8.1. Работа с документами. Общие рекомендации
- •8.2. Составление документов
- •8.3. Письменная работа по обоснованию собственной позиции
- •9. Обсуждение сложных и дискуссионных вопросов и проблем
- •9.1. Обсуждение сложных и дискуссионных
- •9.2. Займи позицию (шкала мнений)
- •9.3. Попс-формула
- •9.4. Проективные техники
- •9.5. Один-вдвоем-все вместе
- •9.6. Смени позицию
- •9.7. Карусель
- •9.8. Дискуссия в стиле телевизионного ток-шоу
- •9.9. Дебаты
- •9.10. Симпозиум
- •1О. Разрешение проблем
- •10.1. Разрешение проблем. Общие рекомендации
- •10.2. Дерево решений
- •10.3. Мозговой штурм
- •Правила проведения мозгового штурма
- •Оценивание на интерактивных занятиях
- •«Шесть великих принципов оценивания»
- •Примеры методов и форм оценивания
- •Форма 1. Оценивание знаний
- •Форма 3. Оценивание коммуникативных навыков
- •Форма 4. Оценивание навыков участия в дискуссии
- •Форма 5. Оценка вклада учащегося в дискуссию
- •Форма 6. Самооценка работы в малой группе
- •Форма 7. Оценка учащимся собственного участия в работе малой группы
- •Форма 8. Оценка качества подготовки аргументов и обоснования своей позиции
- •Критерии оценки
- •Бланк для оценивания
- •Форма 9. Самооценка качества подготовки аргументов и обоснования своей позиции
- •Форма 10. Лист оценки навыков ведения дискуссии
- •Форма 11. Лист оценки использования метода попс
- •Форма 12. Оценивание знания и понимания конкретного закона
- •Форма 13. Оценка убедительности выступления
- •Форма 14. Оценка дебатов по общественно важным вопросам
- •Форма 15. Оценка успешности занятия (мероприятия) - «мишень»
- •Форма 16. Оценка успешности занятия (мероприятия) - «квадрат»
- •Подведение итогов занятия (мероприятия)
- •Структура занятий и мероприятий
- •1. Мотивация
- •2. Объявление прогнозируемых (учебных) результатов
- •3. Предоставление необходимой информации
- •4. Интерактивное упражнение - центральная часть занятия (мероприятия)
- •5. Подведение итогов
- •Подготовка к занятию (мероприятию)
- •1 . Определение темы занятия.
- •3. Формулирование прогнозируемых результатов.
- •4. Определение целей (ожидаемых результатов) занятия для самого педагога.
- •5. Отбор наиболее важных учебных результатов.
- •7. Определение критериев оценивания.
- •8. Определение методов оценивания.
- •6. Выбор упражнений и методов, которые ведут к прогнозируемым результатам.
- •9. Составление поминутного развернутого плана занятия.
- •10. Подготовка ресурсов к занятию.
8.2. Составление документов
Составление документов - прекрасный способ отработки важнейших практических навыков/умений, закрепления и применения на практике полученных знаний. Можно составлять письма, петиции, законы, акты, правила, договоры, заявления в суд, анкеты, формы и т.д. Он хорошо подходит для домашних заданий, поскольку легко поддается проверке и оценке. В зависимости от цели педагог (часто - с помощью учащихся) может оценить точность следования учащимися практическим советам по составлению документов; глубину понимания материала, умение применить полученные знания на практике.
8.3. Письменная работа по обоснованию собственной позиции
Этот метод сочетает в себе плюсы интерактивных, активных и пассивных методов. Он хорошо подходит для домашнего задания, а результаты работы легко могут быть оценены. Учащийся работает с текстом, самостоятельно (или вместе с кем-то) выполняет творческое задание, в то же время внутренне полемизирует с другими учащимися. Эта работа развивает способности занимать, объяснять и защищать свою позицию по проблеме, видеть различные аспекты проблемы, а также структурировать процесс мышления. Этот метод может также являться способом проверки понимания учащимися материала темы. Предлагаемый ниже формат письменной работы значительно ограничивает количество бумажной работы для учащегося и педагога.
Порядок проведения
Предварительно:
Выберите дискуссионный вопрос, на который были бы возможны ответы и «да» и «нет», при этом каждый ответ мог бы быть достаточно аргументирован. Примеры дискуссионных вопросов Вы можете найти в описании рабочих компонентов к каждой теме курса «Живое право». Типичным вопросом является: Следует ли отменить смертную казнь?
Выберите форму работы учащихся (на уроке или дома; вместе с товарищами или индивидуально).
Во время проведения:
Представьте учащимся дискуссионный вопрос.
Для неподготовленной аудитории проведите вначале устное обсуждение, дающее учащимся возможность продемонстрировать различные точки зрения и аргументы.
Предложите учащимся записать наиболее убедительные аргументы.
Затем попросите учащихся написать вводный абзац, где они определили бы свою позицию по вопросу. Абзац будет служить вступлением для письменной работы.
Можно предложить учащимся закончить работу дома.
Вы можете посоветовать им необходимую литературу и материалы, помогающие обосновать свою позицию. Посоветуйте также обратиться к формуле ПОПС.
6. Оценивать работу можно несколькими способами, например используя 100-балльную систему: за аргумент дают от 2 до 5 баллов, за точное изложение позиции - от 5 до 10 баллов и от 20 до 50 - за оставшуюся работу.
ПИСЬМЕННАЯ РАБОТА ПО ОБОСНОВАНИЮ СОБСТВЕННОЙ ПОЗИЦИИ
Имя, фамилия_
Класс
Дата
1. Дискуссионный вопрос/проблема:
2. Изложение аргументов :
А) Аргументы в пользу позиции № 1:
1)
2)
3)
4)
Б) Аргументы в пользу позиции № 2:
1)
2)
3)
4)
Обоснуйте свою личную позицию по данной проблеме простым языком в одном абзаце, который служит вступлением для письменного рассуждения.
Продолжите свою работу на оборотной стороне листа. В первой части работы вы должны поддержать аргументы в пользу своей позиции различными примерами и объяснениями. Во второй части покажите, почему аргументы в пользу другой позиции не являются убедительными для вас. В третьей части работы сделайте вывод, еще раз подтверждающий вашу позицию. Ваше рассуждение должно уместиться на этом листе бумаги, поэтому заранее рассчитывайте объем вашей письменной работы. Пишите понятным языком, выделяйте абзацы.
