Питання до самостійної роботи

1. Державна служба зайнятості, її права і обов’язки

2. Додаткові гарантії соціального захисту особам, які не здатні на рівних конкурувати на ринку праці.

3. Особливі гарантії працівникам, які втратили роботу у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці.

4. Право громадян, які зареєстровані в службі зайнятості, на профпідготовку і перекваліфікацію.

Тема 7. Міжнародно-правове регулювання праці (2 години)

Ключові слова: міжнародно-правове регулювання праці, Міжнародна організація праці (МОП).

Основною метою вивчення даної теми є ознайомлення студентів з основами міжнародно-правового регулювання праці. В першу чергу, студенти повинні приділити увагу нормотворчій діяльності ООН в галузі створення світових стандартів правового регулювання трудових прав людини і громадянина.

Особливу увагу слід приділити виникненню Міжнародної організації праці (МОП) як спеціалізованого органу ООН, що зазначив своєю метою вивчення та покращення умов праці та життя працюючих. Також слід зупинитися на структурі МОП та характеристиці її діяльності.

Необхідно розглянути основні права людини в галузі праці за міжнародно-правовими актами – у Загальній декларації прав людини, Міжнародному пакті про економічні, соціальні і культурні права, Європейській соціальній хартії, Європейській конвенції про права людини тощо.

Варто також приділити увагу розгляду двосторонніх договорів України про працевлаштування і соціальний захист працівників з точки зору регламентації та дотримання прав громадян України за кордоном та трудових прав іноземців в Україні.

Після ретельного вивчення цієї теми студенти повинні вміти вирішувати практичні ситуації з означеної теми.

Зміст

1. Поняття міжнародно-правового регулювання праці.

2. Основні права людини в галузі праці за міжнародно-правовими актами.

3. Міжнародна організація праці (МОП) та її роль у правовому регулюванні трудових відносин. Конвенції та рекомендації МОП.

4. Двосторонні договори України про працевлаштування і соціальний захист працівників.

5. Права громадян України за кордоном. Трудові права іноземців в Україні.

Нормативно-правові акти та література

1. Всеобщая декларация прав человека: Принята и провозглашена резолюцией 217 А (III) Генеральной Ассамблеи ООН от 10.12.1948 г. // Международные акты о правах человека. Сборник документов. – М.: Издательская группа НОРМА–ИНФРА-М, 1998. – С. 39-43.

2. Додаток до Європейської соціальної хартії (переглянутої) // Офіційний вісник України. – 2006. - №40. – ст.2660.

3. Європейська соціальна хартія (переглянута), від 3 травня 1996 р. // Офіційний вісник України. – 2006. - №40. – ст.2660.

4. Ко­декс за­ко­нів про пра­цю Укра­ї­ни // http://zakon1.rada.gov.ua.

5. Конвенція про захист прав людини та основних свобод 1950 р. // Юридичний вісник України. – 2005. - №48 + Закон України „Про внесення змін до деяких законів України” від 9.02.2006 р. - № 3436-ΙV// Офіційний Вісник України - № 9., 2006 р. – ст. 523.

6. Конституція України від 28.06.1996 р.// http://zakon1.rada.gov.ua.

7. Концепція адаптації законодавства України до законодавства Європейського Союзу: Затверджена постановою Кабінету Міністрів України від 16.08.1999 р. № 1496 //Офіційний вісник України.–1999.– №33.

8. Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах: Принят и открыт для подписания, ратификации и присоединения резолюцией 2200 А (III) Генеральной Ассамблеи ООН от 16.12.1966 г. // Международные акты о правах человека. Сборник документов. – М.: Изд. группа НОРМА–ИНФРА-М, 1998. – С.44-52.

9. Порядок оформлення іноземцям та особам без громадянства дозволу на працевлаштування в Україні: Затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 1.11.1999 р. № 2028 (із змінами на 17.05.2002 р.) // Офіційний вісник України. – 1999. – № 44.

10. Про державну службу: Закон України від 16 грудня 1993 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1993. - №52. Ст.490.

11. Про дискримінацію в галузі праці та занять: Конвенція МОП №111, 1958 р.// Конвенції та рекомендації ухвалені Міжнародною організацією праці (1919-1964 р.): В 2 т. – Женева: Міжнародне бюро праці. – Т.1. -С. 648-651.

12. Про колективні договори і угоди: Закон України від 1 липня 1993 р. № 3356-XIII (зі змінами та доповненнями) // Відомості Верховної Ради України. – 1993. - №36. - Ст. 361.

13. Про міжнародні договори України: Закон України від 22.12.1993 р. № 3767-XII // Відомості Верховної Ради України. – 1994. - №10. - Ст. 45.

14. Про правовий статус іноземців: Закон України від 4.02.1994 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1994. – № 23. – Ст. 161.

15. Про примусову чи обов’язкову працю: Конвенція МОП №29, 1930 р.// Конвенції та рекомендації ухвалені Міжнародною організацією праці (1919-1964 р.): В 2 т. – Женева: Міжнародне бюро праці. – Т.1. -С. 124-133.

16. Про припинення трудових відносин з ініціативи підприємця: Конвенція МОП №158, 1982 р. // Конвенції та рекомендації ухвалені Міжнародною організацією праці (1965-1999 р.): В 2 т. – Женева: Міжнародне бюро праці. – Т.2. -С. 1223- 1229.

17. Про скасування примусової праці: Конвенція МОП №105,1957 р.// Конвенції та рекомендації ухвалені Міжнародною організацією праці (1919-1964 р.): В 2 т. – Женева: Міжнародне бюро праці. – Т.1. -С. 627-629.

18. Про трудові відносини на державній службі: Конвенція МОП № 151 (1978 р.) // Конвенції та рекомендації ухвалені Міжнародною організацією праці (1965-1999 р.): В 2 т. – Женева: Міжнародне бюро праці. – Т.2. -С. 1135- 1139.

19. Угода між Урядом України і Урядом Російської Федерації про трудову діяльність і соціальний захист громадян України і Росії, які працюють за межами кордонів своїх держав від 14.01.1993 р. // Людина і праця: Інформаційний бюлетень Мінпраці України. – 1995. - №7.

20. Устав Международной организации труда и Регламент Международной конференции труда (ред. 1972 г.). – Женева: Международное бюро труда, 1996. – С. 5-23.

21. Болотіна Н.Б. Трудове право України: Підручник. – 2-ге вид. – К.: Вікар, 2004. – 725 с.

22. Гусов К.Н., Курилин М.Н. Международно-правовое регулирование труда (в конвенциях и рекомендациях МОТ). – М., 1992.

23. Жернаков В. Міжнародний аспект правового регулювання соціально-трудових відносин // Право України. – 2001. – № 4.

24. Жоравович Д. Вплив міжнародних норм про працю на вітчизняне трудове право // Право України. – 2001. – № 3.

25. Иванов С.А. Проблема международного регулирования труда. – М.: Наука, 1964.

26. Иванов С.А. Трудовое право переходного периода: проблемы использования зарубежного опыта // Государство и право. – 1995. – № 3.

27. Киселев И.Я. Зарубежное трудовое право: Учебник для вузов. – М.: Изд. группа НОРМА–ИНФРА-М, 1998. – 263 с.

28. Киселев И.Я. Сравнительное и международное трудовое право. Учебник для вузов. – М.: Дело, 1999. – 728 с.

29. Киселёв И.Я. Сравнительное трудовое право: Учебник. – М.: ТК Велби, Проспект, 2005. – 360 с.

30. Киселёв И.Я. Трудовое право России и зарубежных стран. Международные нормы труда: Учебник. – изд.2-е, испр. и доп.. - М.: Эксмо, 2006. – 608 с.

31. Костюк В. Міжнародні акти як джерело трудового права // Право України. – 1999. – № 11.

32. Порівняльне трудове право: Навч.посіб. / За заг.ред. А.С.Мацка. – К.: МАУП, 2005. – 176 с.

33. Права людини: Міжнародні договори України, декларації, документи / Упоряд. Ю.К. Качуренко. – К.: Наук. думка, 1992. – 199 с.

34. Процевський О.І. Новий зміст права на працю – основа реформування законодавства про працю України // Економіка і право: Зб.наук.праць . – Харків: ХДАДТУ, 1999. - № 2. - С. 140-149.

35. Рабінович П. Сучасне європейське праворозуміння // Право України. – 2006. - №3. – с.4.

36. Фединяк Г. Регулювання працевлаштування та соціального захисту громадян України за кордоном // Право України. – 1998. – № 2.

37. Фединяк Г.С. Міжнародне приватне право: Курс вибраних лекцій. – К.: Юрінком Інтер, 1997.