- •0Відкритий міжнародний університет розвитку людини «україна»
- •Н.В. Барна
- •Іміджелогія
- •Навчальний посібник
- •Навчально-тематичний план з предмету “Іміджелогія” (54 години)
- •Як користуватися навчальним посібником
- •1.1 Імідж та його природа.
- •1.3 Полефункціональність іміджу
- •1.5 Імідж як міфологічний архетип
- •Питання для самоконтролю
- •Теми рефератів
- •Практична робота №1.
- •2.1 Іміджмейкінг.
- •2.2 Психологічні аспекти створення образу в іміджмейкерстві.
- •2.3. Корпоративна культура, та її вплив на розвиток організації.
- •2.4 Методи формування, реалізації, корегування іміджу в організації.
- •Висновки
- •Питання для самоконтролю
- •Тестові завдання.
- •Модульна контрольна робота №1.
- •Самомоніторинг
- •Легенда про крокодила.
- •3.1 Анатомія особистісного іміджу
- •3.1.1 Структура особистісного іміджу
- •3.Соціально-ролеві характеристики.
- •4.Індивідуально-особисті властивості.
- •3.2.1 Глибинні характеристики іміджу
- •3.3 Психологічні передумови формування ділового іміджу
- •3.3.1 Розходження та подібності в діловому іміджі.
- •Висновки
- •Питання для самоконтролю
- •Практична робота №3.
- •4.1 Стратегії управління особистісним іміджем
- •4.1.1 Техніки створення ефективного імідж – образу.
- •4.3.Технології створення габі тарного (зовнішнього) іміджу
- •4.3.1 Створення стилю
- •4.3.2Використання символів при створенні іміджу
- •Колір сам по собі щось виражає. Від цього не можна відмовлятися. Це потрібно використовувати. Вінсент Ван Гог
- •Білий — найдосконаліший колір, і до нього ми всі прагнемо.
- •Чорний колір не належить до числа кольорів.
- •Якоб Бені
- •Червоні ліхтарі у всьому світі показують шлях туди, де пропонується сексуальне збудження. Г. Клар
- •Червоний колір за часом відповідає теперішньому часу, тоді як жовтий — указує на майбутнє. Г. Клар
- •Висновки
- •Практична робота №4.
- •Етикометрія ( в. Шепель)
- •Імідж ділового чоловіка в сучасному світі
- •5.1.1 Види одягу і взуття для ділового чоловіка
- •5.1.3 Індивідуальність аксесуарів та зовнішнього вигляду
- •5.2 Імідж ділової жинки в сучасному світі.
- •5.2.1 Види одягу і взуття ділової жінки
- •5.2.2 Співвідношення кольорів в жіночому одязі
- •5.2.3 Індивідуальність аксесуарів та зовнішнього вигляду жінки
- •Висновки
- •Питання для самоконтролю.
- •Практична робота №5
- •Тестові завдання.
- •Модульна контрольна робота №2.
- •Питання до заліку.
- •Термінологічний словник
- •Література
5.2.2 Співвідношення кольорів в жіночому одязі
Варіанти колірної гами залежать від вашої зовнішності, кольоротипу. Правильно підібраний колір костюма підкреслює природні фарби, індивідуальність. І, навпаки, невдала колірна гама може зіпсувати гармонійність вигляду і враження, що хотілося б зробити.
Основна ділова палітра – синя (крім яскравих кольорів). Для будь-якого кольоротипу можна підібрати відтінок у синій палітрі.
Також діловими кольорами вважаються темно-сірий, коричневий (особливо з відтінком іржі), чорний (етикетні ситуації), синьо-зелений, маслиновий, бежевий, світло-сірий.
Не можна одягати яскраво-червоний одяг, якщо передбачається зустріч з потенційним конфліктером. Червоний колір хоча й піднімає настрій, але драматичний, тривожний, провокує все і одразу, викликаючи тільки негативні емоції у «ворогів». Сірий колір символізує довіру, успіх, спокій, він найбільш приємний очам супротивника. Зелений і жовтий кольори одягу сполучаються і можуть бути сприятливими для зустрічі як з добрими, так і агресивними співрозмовниками. Жовтий і золотий колір одягу нерідко слугує ознакою родовитості. Чисті пастельні кольори асоціюються з хорошим настроєм, оптимізмом, добросердечністю.
Що стосується блакитного, синього і фіолетового кольорів, то жінки можуть одягатись щодня в одяг таких кольорів, бо вони викликають спокій та умиротворіння. Фіолетовий колір підходить для мрійливих прогулянок, в символіці йому відповідає значення «надія», він подобається жінкам з незвичайним внутрішнім світом. Чорний колір - владний, активний, може подавляти особистість, активізує супротивні механізми, може символізувати сексуальну привабливість. Король всіх кольорів - білий, він викликає довіру, але не практичний, підкреслює недоліки шкіри, хороший як доповнення до інших. Коричневий колір – «жорсткий, нерухливий». Швейцарський психолог М. Люшер вважає його кольором невдачі для ділової жинки. Дещо світлі відтінки коричневого можуть бути нейтральними.
Вміле сполучення хроматичних (теплих) і ахроматичних (холодних) кольорів вбрання може перетворити небажане спілкування в досить терпиме і таке, що може спричинити миротворчу домовленість.
Правильне визначення кольорового типу дає змогу безпомилково підібрати гаму в макіяжі та одязі. Автор «Теорії чотирьох пір року» І. Іттен у своїй книзі «Мистецтво кольору» підмітив, що кожну людину приваблюють свої кольори залежно від генетично закодованої програми її народження. В „своїх” кольорах людина відчуває себе більш комфортно. І, навпаки, найгарніша сукня „чужого” кольору здатна не тільки підкреслити недоліки фігури, а й створити неіснуючі.
Жінці – « літо » зі світлою шкірою та світлим і темним волоссям личить поєднання теплих і холодних відтінків – молочно-вершкові, сірувато – голубуваті, сіруваті – бузкові, сріблясто-золотисті у поєднанні з сіро-коричневим, індиго, темно-сірими кольорами.
Жінці - «осінь», яка має шкіру золотистого кольору та русяве (руде) волосся, пасуватимуть золотисто-медовий, бежево-золотистий, персиковий та бежево-теракотовий кольори костюма.
Жінці – «зима» з блідою шкірою, темним волоссям та очима пасуватиме сірі та чорні кольори.
Жінка – «весна», маючи золотистий відтінок шкіри та світле волосся, гарно виглядатиме у теплих тонах, відтак їй варто уникати чорно-білих контрастів.
Тканина, з якої пошитий одяг, має також велике значення. Це не тільки форма, що добре зберігає тепло та добре носиться, але і як покажчик смаку того, хто його носить.
Підвищують рейтинг ділових якостей наступні кольоросполучення:
темно-коричневий, синій – підсилює сприйняття безкомпромісності;
коричневий з маслиновим або зеленим – підсилює сприйняття практичності, приземленості;
синій з сірим або чорним – підкреслює офіційність, нейтральність, холодність.
Чим яскравіше кольори, тим нижче рейтинг ділових якостей. Небажано використовувати зелений, жовтий, бордовий, бірюзовий – для костюмів.
Для блузок підійдуть пастельні тони, крім яскраво-рожевого, лілового, фіолетового. Для верхнього одягу: плащів і пальто оптимальні бежеві, чорні, темно-сині кольори; для шуб і дублянок – бежева, сріблясто-сірий, можлива коричнева гама.
В символічній гамі ділового стилю жинки припустими однотонні, неяскраві смужки в синьо-сірій, синьо-коричневій палітрі, клітинка середнього розміру, неконтрастна, у сполученні синього, коричнево – сірого кольору. Виключено в залежності від фасону одягу можливі абстрактні (кола, ромби), рослинні малюнки, зображення людей і тварин.
До нормостенічних фігур підходять тканини з великим малюнком, зі смужками, у клітинку, також однотонні (світлі тони). Жінкам, що мають повну фігуру, більше йдуть тканини з дрібним малюнком і однотонні тканини темної палітри.
У всьому ансамблі одягу краще мати не більш трьох кольорів, причому вони підбираються так, щоб підкреслити домінуючий колір або контрастувати з ним.
Вдалі такі сполучення кольорів:
чорний, сірий і фіолетовий;
синій, сірий і голубий;
бежевий, коричневий і зелений.
Ще легше підібрати два кольори, що повинні або контрастувати, або підходити за тоновою гамою [19; 65-69].
Вдалі сполучення для ділового іміджу:
темно-синій костюм з бежевою, блідно-бежево-рожевою, світло-блакитною блузою з темно-синіми або синьо-чорними доповненнями (аксесуари);
сірий (із блакитним відтінком) костюм з білою, блідно-голубою блузою і темно-бордовими доповненнями;
бежевий костюм із блузою кольору слонової кістки або темно-синьої і доповненнями в тон із блузою;
чорний костюм з білою, бежевою, голубою або блідно-бузковою блузою і доповненнями в тон до костюма.
Класифікація кольорів одягу за психологічним впливом наведена в таблиці 3.1
Таблиця 3.1
Класифікація кольорів одягу за психологічним впливом
Колір |
Значення кольору |
Характер кольору |
Психологічний вплив |
Червоний |
Вольовий |
Стимулюючі |
Збуджуючі |
Жовтогарячий |
Теплий |
||
Жовтий |
Променистий |
||
Фіолетовий |
Обнадійливий |
Дезінтегруючі |
Заспокійливі |
Синій |
Дискантний |
||
Світло-синій |
Направляючий |
||
Синьо-зелений |
Надбудований |
||
Рожевий |
Ніжний |
Заспокійливі |
Приглушуючі |
Ліловий |
Замктуний |
||
Пастельно-зелений |
Ласкавий |
||
Сірувато-голубий |
Стриманий |
||
Зелений |
Вимогливий |
Статичні |
Врівноважуючі |
Маслиновий |
Заспокійливий |
||
Жовто-зелений |
Вольовий |
Зухвалі |
Дратівливі |
Пурпурний |
Претензійний |
Гарячі |
Агресивні |
Сірий |
Приємний |
Глухі |
Статичні |
Білий |
Сприятливий |
||
Чорний |
Інтегруючий |
||
Охра |
Зм’якшуючий |
Теплі |
Інертні |
Коричневий землистий |
Стабілізуючий |
||
Темно-коричневий |
Зм’якшуючий |
||
Темно-сірий |
Сприятливий Заспокійливий |
Холодні |
Миротворчі |
Темно-синій |
|||
Темно-зелений |
