25.Направления,

функции и технология соц-психологического консультирования.

Соц-псих-консультирование-обеспечение целесообразных условий для развития личности и поддержания психического и физического здоровья , содействие становлению индивидуальности, развитию способностей и склонностей, создание развивающей, психологически-комфортной среды.Социально-психологическое консультирование развивающейся личности как целостной индивидуальности в процессе представляет собой процесс познания сущности, особенностей социально-психологических затруднений личности, путей, средств и способов их преодоления для оказания эффективной помощи в их преодолении и формировании компетентности консультируемого в овладении собственной стратегией и практикой эффективного решения жизненных проблем. Избираемая направленность, содержание и организация социально-психологического консультирования, дают возможность избирательно осуществлять преимущественное воздействие на когнитивную, эмоционально-волевую, поведенческую сферы личности, способствуя преодолению имеющих место затруднений. В целом социально-психологическое консультирование является эффективной психотехнологией, призванной для содействия в преодолении затруднений личностно-профессионального становления. Она применима для гармонизации индивидуальности, выражающейся в гуманистически направленном изменении восприятия, осмысления отношения к ситуации.Психологич.консультирование в соцработе.Консультирование занимает важное место в соцработе. Качества эффективного консультанта:1. Эмпатия, или понимание, – усилие увидеть мир глазами другого человека.2. Уважение – такое отношение к другому человеку, которое подразумевает веру в его способностисправиться с проблемой.3. Конкретность, или способность быть определенным и точным, – способ коммуникации с другим человеком,при котором имеет место все углубляющаяся ясность в отношении своих высказываний.4. Знание себя и принятие себя, а также готовность помочь в этом другому.5. Подлинность – способность быть настоящим во взаимоотношениях.6. Конгруэнтность – совпадение того, что сообщается вербально, с языком тела.7. Непосредственность– работа с тем опытом, который имеет место в процессе консультирования в настоящиймомент, как с примером того, что имеет место и в повседневной жизни клиента.Качество межличностных отношений между клиентом и психотерапевтом или консультантом являетсяболее важным фактором, чем то, какую именно философию, метод или технику исповедует использует специалист. Факторы, влияющ.на эффект-ть психотерапии:- наличие того факта, что сам психотерапевт прошел курс собственной психотерапии, не является гарантиейэффективности психотерапии;- пол и национальность (расовая принадлежность) не связаны с эффективностью психотерапии;- ценность степени опытности психотерапевта как фактора, обусловливающего эффективностьпсихотерапии не зависит от опыта- психотерапевты, которым присущи собственные эмоциональные проблемы, чаще являются менееэффективными в работе;- помощники более эффективны в тех случаях, когда они имеют дело с клиентами, разделяющими ихсобственные жизненные ценности.Навыки псих-консультирования:- уметь дать человеку закончить говорить без реагирования со стороны консультанта;- точно отражать и воссоздавать содержание беседы и чувства;- перефразировать сказанное другим;- подытожить этап интервью так, чтобы продвинуть беседу дальше;- прояснить собеседнику свою собственную роль;- использовать открытые вопросы;- использовать суфлирование так, чтобы способствовать продвижению собеседника вперед в егоповествовании;- создавать безопасные условия для разворачивания чувств собеседника;- предлагать экспериментальное пониманиепроблемы, ситуации;- чувствовать, как другой человек воздействует на консультанта;- быть толерантным к молчанию;- контролировать свою собственную тревогу и расслабляться;- фокусироваться на «здесь и теперь» так же легко, как и на «там и тогда»;- определять направление и держать фокус в ходе беседы; регистрировать проявления амбивалентности непоследовательности и уметь противостоять им принеобходимости;- находить и ставить общие цели;- быть толерантным к болезненным темам;- генерировать и обсуждать альтернативные планы действий;- оценивать затраты и выигрыш в случае достижения цели;- начинать, продолжать и заканчивать каждую сессию и весь контакт в целом.