- •Тема 1. Предмет і зміст курсу план
- •1. Поняття, предмет і об’єкт вивчення курсу «Економіка підприємства»
- •2. Джерела і завдання курсу
- •3. Зв’язок курсу з іншими дисциплінами
- •4. Методологія вивчення курсу
- •Тема 2. Теорії підприємств і основи підприємництва план
- •Підприємство, його суть, ознаки та завдання в системі ринкових відносин. Основні напрямки діяльності підприємства
- •Характеристика основних теорій (концепцій) підприємства
- •Підприємництво як сучасна форма господарювання: сутність та принципи організації. Види підприємницької діяльності
- •Організаційні форми підприємницької діяльності
- •Договірні відносини у підприємницькій діяльності
- •Тема 3. Види підприємств, їх організаційно-правові форми
- •Правові основи функціонування підприємств в Україні
- •Класифікація підприємств
- •Форми об’єднання підприємств
- •Тема 4. Зовнішнє середовище господарювання підприємства план
- •Поняття середовища діяльності підприємства, його структура
- •Внутрішнє середовище підприємства
- •Макросередовище: сутність та чинники впливу
- •Мікросередовище підприємства та його складові
- •Галузь функціонування підприємства.
- •Призначення, зміст та особливості аналізу
- •Тема 5. Структура та управління підприємством план
- •Структура підприємств, її види та елементний склад
- •Поняття та необхідність управління виробничою діяльністю,
- •3. Методи управління
- •4. Організаційні структури управління підприємством
- •5. Напрями і шляхи удосконалення управління підприємством
- •Тема 6. Ринок і продукція план
- •Поняття та характеристика ринкового типу господарювання.
- •Типи ринкової структури.
- •Ринкова інфраструктура, її складові елементи та функції.
- •Поняття та характеристика ринкового типу господарювання. Структура та функції ринку
- •Типи ринкової структури
- •Ринкова інфраструктура, її складові елементи та функції
- •Тема 8. Персонал підприємства, продуктивність і оплата праці план
- •Кадри підприємства, їх склад
- •Структура персоналу підприємства
- •Розрахунок чисельності працюючих на підприємстві
- •4. Показники руху робочої сили на підприємстві
- •4. Кадрова політика підприємства і управління персоналом
- •6. Продуктивність праці, показники та методи її вимірювання
- •7. Планування продуктивності праці на підприємстві
- •8. Мотивація праці: зміст, моделі та методи реалізації
- •9. Поняття, види і шляхи росту заробітної плати
- •10. Тарифна система як основа організації оплати праці
- •11. Форми і системи оплати праці
- •12. Безтарифна система оплати праці
- •13. Нові форми оплати праці, можливості їх використання
- •14. Формування фонду оплати праці на підприємстві
- •Тема 9. Капітал підприємства план
- •Поняття і класифікація основних фондів підприємства.
- •Поняття і класифікація основних фондів підприємства
- •2. Структура основних фондів підприємства
- •3. Облік і оцінка основних фондів
- •4. Види і показники зношення основних фондів
- •5. Амортизація основних фондів
- •Прискореного зменшення залишкової вартості
- •6. Напрями відтворення основних фондів підприємства
- •7. Шляхи поліпшення використання основних фондів підприємства
- •8. Поняття та матеріальний склад оборотних фондів підприємства
- •9. Показники використання матеріальних ресурсів
- •10. Оборотні кошти підприємства, їх класифікація, структура і джерела формування
- •11. Розрахунку нормативів оборотних коштів
- •12. Методика розрахунку показників ефективності використання оборотних коштів підприємств
- •13. Поняття і склад нематеріальних ресурсів підприємства
- •14. Інформаційні технології і програмні продукти
- •15. Нематеріальні активи підприємства, їх вартісна оцінка і амортизація
- •Тема 10. Інвестиції план
- •Поняття, характеристика та класифікація інвестицій підприємства
- •Виробничі інвестиції (капіталовкладення), їх склад та структура
- •Планування виробничих інвестицій підприємства
- •Методи оцінки ефективності капіталовкладень
- •Фінансові інвестиції та їх класифікація
- •Основні чинники підвищення ефективності інвестицій
- •Тема 11. Інноваційна діяльність план
- •Інновації та інноваційні процеси, їх види та характеристика.
- •Економічна ефективність напрямів нтп.
- •Організаційні нововведення.
- •Інновації та інноваційні процеси, їх види і характеристика
- •2. Економічна ефективність напрямів нтп
- •Організаційні нововведення
- •Тема 12. Техніко-технологічна база і виробнича потужність підприємства план
- •Поняття техніко-технологічної бази виробництва та характеристика її складових елементів.
- •Лізинг як форма оновлення технічної бази виробництва.
- •Виробнича потужність підприємства та методика її розрахунку.
- •Поняття техніко-технологічної бази виробництва
- •Лізинг як форма оновлення технічної бази виробництва
- •3. Виробнича потужність підприємства та методика її розрахунку
- •Тема 13. Організація виробництва і забезпечення якості продукції план
- •Виробничі процеси, їх класифікація і принципи організації
- •Організаційні типи виробництва та їх техніко-економічна характеристика
- •Методи організації виробництва у просторі
- •Поняття та структура виробничого циклу
- •Якість продукції: поняття та показники
- •Методи оцінки якості продукції
- •Управління якістю продукції
- •Стандартизація і сертифікація продукції
- •Тема 14. Витрати на виробництво та реалізацію продукції план
- •1. Поняття витрат, їх класифікація
- •9. Економічна ефективність підвищення якості продукції
- •2. Поняття собівартості продукції, її види, структура та показники
- •3. Розрахунок кошторису витрат на виробництво
- •Калькулювання витрат на виробництво продукції
- •5. Планування собівартості продукції
- •6. Економічний зміст, функції і види цін
- •7. Мета і методи ціноутворення в умовах ринку
- •Тема 15. Фінансово-економічні результати діяльності підприємства план
- •Дохід підприємства. Схема формування фінансових результатів діяльності підприємства
- •2. Поняття і види прибутку підприємства
- •3. Показники оцінки фінансового стану підприємства
- •Рентабельність як показник прибутковості діяльності підприємства
- •Суть, види та показники ефективності діяльності підприємства
- •Тема 16. Розвиток підприємств: сучасні моделі, трансформація та реструктуризація план
- •1. Поняття бізнес-процесів, їх структура і характеристика
- •2. Реінжиніринг бізнес-процесів: поняття, значення та етапи проведення
- •3. Бенчмаркинг як метод управління ефективністю підприємства
- •4. Сутність реструктуризації підприємства, її види та форми
- •Етапи розробки та оцінка результатів реструктуризації
- •Тема 17. Економічна безпека та антикризова діяльність план
- •Сутність, мета та функціональні складові економічної безпеки підприємства
- •Управління ризиками господарської діяльності
- •Загальна характеристика процесу санації підприємства
- •Сутність, причини та ознаки банкрутства
- •Процедура порушення справи про банкрутство
7. Шляхи поліпшення використання основних фондів підприємства
Основними шляхами поліпшення використання основних фондів підприємств є:
1. Зменшення кількості недіючого устаткування, виведення з експлуатації зайвого і непродуктивного обладнання, швидке залучення у виробництво невстановленого устаткування. Це впливає на суми нарахованої амортизації, обсяги випуску продукції, що, в свою чергу, позначається на витратах її виробництва.
В нормальних умовах все наявне обладнання, за винятком резервного і того, що знаходить ся в ремонті, повинно працювати. Якщо частина його (до 15-20% встановленого) бездіяльна, то це пояснюється непідготовленістю виробничих площ до монтажу машин і устаткування, диспропорціями між продуктивністю окремих ділянок виробництва, некомплектністю поставки обладнання або простою дезорганізацією у виробничому процесі.
2. Покращення експлуатації машин і обладнання в часі (екстенсивне завантаження), яка досягається підвищенням коефіцієнта змінності роботи обладнання. Цей чинник має важливе значення для галузей з перервним режимом роботи. Більш повне завантаження обладнання можливе за умови скорочення простоїв (як планових, так і позапланових), чого можна досягти вдосконаленням організації виробництва і праці, матеріально-технічного забезпечення.
Підвищення змінності не вимагає додаткових вкладень в основні фонди, а забезпечується використанням внутрішніх організаційних резервів підприємства.
3. Підвищення якості ремонтного обслуговування основних фондів. В галузі організації самих ремонтних робіт слід дотримуватись принципів раціональної організації виробництва (паралельності, пропорційності, неперервності тощо), методів календарного і сітьового планування та моделювання на базі комп’ютеризації розв’язання практичних задач.
Також необхідно підвищити технічний рівень забезпеченості ремонтно-механічних підрозділів підприємства і якості виконання ними ремонтних робіт, посилення мотивації праці.
4. Удосконалення технологічної структури основних фондів з врахуванням тих чинників, які впливають на неї.
5. Використання прогресивних напрямків відтворення основних фондів підприємств шляхом їх реконструкції, технічного переоснащення, модернізації.
Вони супроводжуються широким оновленням основних фондів і забезпечують зміну структури інвестицій на користь збільшення затрат на машини, обладнання.
6. Швидке оновлення проектних потужностей, введення в дію нових технологічних ліній, агрегатів, устаткування. Щорічні втрати через надмірне затягування термінів освоєння проектних потужностей складають мільйони гривень. Хоча за останні роки спостерігається тенденція до їх скорочення, що пов’язано із зміною організаційно-правових форм ведення підприємницької діяльності, приватизацією виробничих об’єктів та ін.
8. Поняття та матеріальний склад оборотних фондів підприємства
Оборотні фонди – це частина виробничих фондів підприємства, яка повністю споживається в кожному технологічному циклі виготовлення продукції і повністю переносить свою вартість на вартість цієї продукції.
Речовим змістом оборотних фондів є предмети праці, а також деякі засоби праці.
Оборотні фонди підприємства:
виробничі запаси (предмети праці, які ще не залучені у виробничий процес і знаходяться на складах підприємства у вигляді запасів),
незавершене виробництво (продукція, яка ще не пройшла всіх стадій обробки),
витрати майбутніх періодів (витрати на підготовку та освоєння нової продукції, що мають місце в даний період, але будуть погашені в майбутньому).
Найбільшу питому вагу у складі оборотних фондів підприємства становлять виробничі запаси. До їх складу входять: сировина і основні матеріали; допоміжні матеріали; паливо і електроенергія; куповані напівфабрикати і комплектуючі вироби;
запасні частини для ремонту; тара і тарні матеріали; малоцінні та швидкозношувані предмети (господарський інвентар, малоцінні інструменти та ін.); вони хоч і є засобами праці, проте мають термін служби менше одного року і для спрощення обліку відносяться до оборотних фондів.
Необхідність виробничих запасів обумовлена тим, що процес виробництва відбувається неперервно, а предмети праці надходять на підприємство від постачальників періодично через певні інтервали часу.
Незавершене виробництво – предмети праці, які вже вступили у виробничий процес і знаходяться безпосередньо на робочих місцях або в процесі транспортування від одного робочого місця до іншого.
У складі незавершеного виробництва виділяють напівфабрикати власного виробництва, тобто предмети праці, які повністю пройшли обробку в одному цеху підприємства, але потребують подальшої обробки в інших цехах цього ж підприємства.
Наявність незавершеного виробництва і напівфабрикатів в оптимальних розмірах на всіх стадіях технологічного процесу є важливою умовою ритмічної роботи підприємства.
Витрати майбутніх періодів не є речовим елементом оборотних фондів, це грошові витрати, здійснені в даному періоді, але будуть погашені за рахунок собівартості продукції частинами в наступних періодах.
До них відносяться витрати на проектування, підготовку і освоєння нових видів продукції, підготовчі роботи в добувних галузях промисловості, організований набір працівників у сезонних галузях та ін.
Співвідношення окремих елементів оборотних фондів та їх загального обсягу, виражене у відсотках, відображає виробничо-технологічну структуру оборотних фондів. У виробничих запасах знаходиться близько 70% усіх оборотних фондів підприємства, у виробничому процесі (незавершеному виробництві і витратах майбутніх періодів) – близько 30%, проте спостерігається тенденція до зміни структури оборотних фондів підприємств на користь збільшення їх питомої ваги у виробничому процесі.
Структура оборотних фондів залежить від:
видів продукції. які випускаються підприємством (матеріаломісткі, трудомісткі, унікальні);
характеру виробництва (неперервне, дискретне, сезонне);
тривалості технологічного циклу (від кількох годин до кількох років);
територіального розміщення виробництва (віддаленість від постачальників матеріальних ресурсів збільшує питому вагу виробничих запасів в структурі оборотних фондів, неосвоєність території впливає на витрати майбутніх періодів).
