Культура

Культура может быть определена как поведение, специфическое для человека, и как совокупность материальных объектов, используемых в качестве неотъемлемой части этого поведения. Культура состоит из языка, идей, верований, традиций, кодексов, институтов, орудий, технологий, произведений искусства, ритуалов, церемоний и т.д. Развитие культуры зависит от способности к научению и передаче знаний следующим поколениям. Существование и использование культуры основано на способности, которой обладает только человек.

В социологии выделяются два вида культуры: материальная (продукты производства; орудия труда, инструменты; сооружения, здания; техника и др.) и нематериальная (знания, идеология, язык, процесс духовного производства и др.).

Основные функции культуры: познавательная, аксиологическая, запрещающая, стимулирующая, регулирующая, гармонизирующая, преобразующая, гедонистическая (наслаждения), преемственная.

Существуют культурные нормы, ценности, правила, традиции и свойства, присущие всем культурам. Их называют «Культурные универсалии».

Основные элементы культуры:

Язык – объективная форма аккумуляции, хранения и передачи человеческого опыта. Термин «язык» имеет, по крайней мере, два взаимосвязанных значения: 1) язык вообще, язык как определенный класс знаковых систем; 2) конкретный, этнический язык – реально существующая знаковая система, используемая в конкретном социуме, в конкретное время и в конкретном пространстве. Его функции – создание, хранение и передача информации.

Ценности – это общепринятые убеждения относительно целей, к которым человек должен стремиться. Они составляют основу нравственных принципов (в христианской морали, например, Десять заповедей). Разные культуры могут отдавать предпочтение разным ценностям (героизму в бою, художественному творчеству). Что является ценностью, – устанавливает общество.

Правила – регулируют поведение людей в соответствии с ценностями определенной культуры.

Социальные нормы – стандарты поведения.

Социальные наказания и поощрения, способствующие соблюдению норм, – санкции. Наказания, удерживающие людей от определенных поступков, – негативные санкции (штраф, тюремное заключение, выговор и др.). Позитивными санкциями называются поощрения за соблюдение норм.

Привычки – возникают на основе навыков и закрепляются в результате многократного повторения. Привычки – это установившаяся схема (стереотип) поведения в определенных ситуациях.

Манеры – внешние формы поведения человека, получающие положительную или отрицательную оценку окружающих. Манеры отличают воспитанных от невоспитанных, аристократов от простолюдинов и т.д. Манеры – элементы, черты культуры.

Этикет – принятая в особых кругах система правил поведения, составляющих единое целое. Этикет включает особые манеры, нормы, церемонии и ритуалы. Относится к элитарной культуре.

Обычаи присущи широким массам людей. Обычаи – установившийся порядок поведения. Обычай – воспринятая из прошлого форма социальной регуляции деятельности и отношений людей. Обычай состоит в неуклонном следовании предписаниям. В роли обычая выступают обряды, праздники, производственные навыки и т.д. Обычаи – неписаные правила поведения.

Традиции – элементы социального и культурного наследия, передающиеся из поколения в поколение и сохраняющиеся в определенном сообществе, социальной группе в течение длительного времени. Привычки и обычаи, переходящие от одного поколения к другому, превращаются в традиции.

Обряд – совокупность символических стереотипных коллективных действий, воплощающих в себе социальные идеи, представления, нормы и ценности и вызывающих определенные коллективные чувства. В них выражаются религиозные представления или бытовые традиции. Обряды сопровождают важные моменты человеческой жизни.