Индекс материалоемкости(ме) исчисляется:

Где J-индекс измерения производительности труда

J_ме-индекс материалоемкости

Каждый из этих показателей чистой продукции представляет собой совокупность добавленных стоимостей соответствующих хозяйствующих субьектов. Т.е. из выручки следует вычитать материальные затраты. Достоинство данного показателя состоит в том, что при возрастании материалоемкости, энергоемкости производства продукции, товаров величина его уменьшается. При прочих равных условиях, чем больше материалоемкость, тем меньше добавленной стоимости и, следовательно, живого труда приходится на данный объем продукции, поскольку стоимостная структура всего объема продукции и его единицы одинаковы. Таким образом, показатель производительности труда, выраженный через добавленную стоимость, характеризует рост материалоемкости через снижение своего уровня, а через повышение своего уровня отражает уменьшение материалоемкости и рост количества живого труда на единицу продукции.

20. Трудовой метод измерения производительности труда: его особенности, сфера применения, достоинства и недостатки

Трудовой метод измерения производительности труда направлен на соизмерение различных видов продукции через нормативную трудоемкость (поэтому его называют еще нормативным методом или методом нормированного рабочего времени). Данный метод применяется преимущественно на рабочих местах, в бригадах, на участках, а также в целом по цеху( предприятию) при выпуске разнородной продукции и незавершенного производства. Это обусловлено тем, что данную продукцию нельзя измерить ни в натуральных единицах, ни в денежном выражении.

Производительность труда при трудовом методе измеряется тремя способами:

1.Необходимо использовать удельную фактическую трудоемкость(т.е. чел.-час. На 1 тыс. руб.) К примеру, на 1000 руб. продукции в базисном периоде трудоемкость составляла 181, в отчетном периоде – 180 чел.-час. Производительность труда повысилась в этом случае на 0,6 % (1,006 *100-100):

2.Изменение производительности труда исчисляется по формуле:

q₀,q₆-соответственно объем i-го вида продукции в отчетном ( плановом) и базисном периодах в натуральных единицах (шт., детале-операции);

ТН-нормативная трудоемкость производства i-го изделия,нормо-час.;

Т₀ и Т₆- величина трудовых затрат на производство всего объема продукции соответственно в отчетном (плановом) и базисных периодах чел., чел.-час.

3.Наиболее широко на практике используется процент выполнения норм (ВН) на рабочих сдельщиков.

Сопоставляя процент выполнения норм за 2 периода, можно охарактеризовать изменение производительности труда:

Где ВНо, ВНб –соответственно выполнение норм в отчетном и базисном периодах,%

Выполнение норм определяется следующим образом:

Где ВН_выр. –нормы выработки

ВН_вр.-нормы времени

В_ф,Н_выр. – фактическое количество принятой отделом технического контроля продукции и норма выработки за тот же период времени, шт., детале-операций.

Тн,Тф – соответственно нормативная трудоемкость в нормо-часах и фактическая трудоемкость, человеко-час.

Этот метод в теоретическом плане безупречен. Сфера применения объема продукции в отличии от натурального метода здесь не имеет ограничений. Трудовой метод защищен от искажающего влияния стоимости материальных затрат, разнорентабельности отдельных видов продукции. Нормативные показатели трудоемкости широко используются при планировании численности, производительности труда, фонда заработной платы и др.

Широкое применение данного метода ограничено:

- периодическим изменением норм времени на одни и те же работы (одну и ту же продукцию ) на данном предприятии. Это не дает возможность сравнить производительность труда на одном предприятии за разные отрезки времени. Для обеспечения сопоставимости показателя производительности труда в динамике производят перерасчет нормированной трудоемкости фактического выпуска в n-ом году по нормам года,принятого за базу сравнения; - различием норм времени на одни и те же работы (одну и ту же продукцию ) на разных предприятиях в связи с тем, что нормы времени зависят от конкретных организационно-технических условий. Это делает несопоставимым производительность труда на разных предприятиях за одно и то же время.