- •Порівняльний аналіз політичних інститутів країн Західної Європи
- •Розділ і Методологічні засади порівняльного аналізу політичних систем Становлення та основні етапи розвитку порівняльної політології
- •Особливість методу порівняльного дослідження
- •Сутність неоінституціоналізму
- •Інституційний компонент аналізу політичних систем держав Західної Європи
- •Список літератури
- •Основні соціополітичні поділи у державах Західної Європи Сутність та основні підходи щодо визначення соціополітичних поділів
- •Соціально-економічна основа соціополітичних поділів
- •Характеристика рівня суспільної нерівності країн Західної Європи на підставі індексу Джіні5
- •Електоральна підтримка соціал-демократичних партій та їхня участь у політичному житті ( 1945 – 2005) [38, 64-65]
- •Показники індексу класового голосування (Алфорда) для держав Західної Європи [39, 71-72]
- •Електоральна підтримка комуністичних партій на парламентських виборах6
- •Етномовна основа соціополітичних поділів
- •Показники індексу етномовної фрагментації у державах Західної Європи7
- •Етнічний склад громадян у державах
- •Феномен міграції до країн Західної Європи як підстава формування нового соціополітичного поділу
- •Характеристика міграції у державах Західної Європи (на 1000 осіб)9
- •Релігійна основа соціополітичних поділів
- •Конфесійний розподіл у державах Західної Європи12
- •Територіальна основа соціополітичних поділів
- •Соціополітичний поділ “нової політики”
- •Список літератури
- •Роль і значення голови держави у країнах Західної Європи
- •Позиція глави держави у конституційних монархіях
- •Президент як глава держави
- •Вимоги до кандидатів на посаду президента
- •Головні вимоги щодо посади президента у державах Західної Європи20
- •Права та обов’язки президентів європейських держав
- •Порівняння рівня компетенції президентів
- •Порівняльний аналіз повноважень президентів країн Західної Європи
- •Список літератури
- •Порівняльна характеристика парламентів країн Західної Європи
- •Характеристика парламентів держав Західної Європи22
- •Особливість верхніх палат
- •Партійна характеристика складу Палати лордів [60, 540]
- •Функції парламентів
- •Представництво жінок у парламентах ( у %)32
- •Партійна характеристика опозиції у державах Західної Европи35
- •Список літератури
- •Порівняльна характеристика урядів держав Західної Європи
- •Голова уряду
- •Розподіл прем’єр-міністрів за рівнем впливу у державах
- •Типологія урядових кабінетів у країнах Західної Європи.
- •Характеристика урядових кабінетів у 16 державах Західної Європи протягом 1945-2006 рр.41
- •Конструкція коаліційного уряду з домінуючою партією на прикладі
- •Коаліційний уряд меншості (кабінет Бондевіта) у Норвегії
- •Формування урядів у країнах Західної Європи: процедури та чинники
- •Урядова стабільність
- •Показники урядової стабільності у державах Західної Європи за період 1960 – 2004 рр.
- •Список літератури
- •Вплив виборчих систем на політичні системи держав Західної Європи
- •Процедури голосування
- •Типи виборчих систем
- •Виборчі системи, які застосовуються під час виборів парламентів у державах Західної Європи
- •Мажоритарна виборча система
- •Результати виборів до парламенту Сполученого Королівства
- •Результати виборів до парламенту Сполученого Королівства
- •Пропорційна виборча система
- •Характеристика виборчих округів на серпень 2006 р. [35]
- •Різновиди партійних списків у країнах Західної Європи
- •Участь виборців і жінок у парламентських виборах
- •Змішана виборча система
- •Оцінювання виборчих систем
- •Залежність між розміром виборчого округу та диспропорційністю [ 57, 161]
- •Список літератури
- •Місце політичних партій у політичних системах країн Західної Європи Особливості інституту політичних партій в європейських країнах
- •Структура доходів політичних партій Німеччини [11, 26-27]
- •Поняття урядової партії
- •Партійні системи держав Західної Європи
- •Ефективна кількість політичних партій у державах Західної Європи [37]
- •Тенденції змін партійних систем у країнах Європи
- •Підтримка крайньо правих партій на парламентських виборах у країнах Західної Європи [88]
- •Список літератури
- •Бібліографія
- •І нтернет джерела:
- •Романюк Анатолій Семенович Порівняльний аналіз політичних інститутів країн Західної Європи
- •79000 Львів, вул. Дорошенка, 41
Розподіл прем’єр-міністрів за рівнем впливу у державах
Західної Європи за Е. Кінгом [15, 153]
Номер за пор. |
Високий рівень |
Середній рівень |
Низький рівень |
1 |
Сполучене Королівство |
Австрія |
Італія |
2 |
Німеччина |
Бельгія |
Нідерланди |
3 |
Греція |
Данія |
Норвегія |
4 |
Ірландія |
Швеція |
|
5 |
Іспанія |
|
|
6 |
Португалія |
|
|
У табл. 29 немає даних стосовно посад прем’єр-міністрів Фінляндії, Франції та Швейцарії. Фінляндія та Франція належать до країн з напівпрезидентською (змішаною) формою правління, яка передбачає значний обсяг повноважень президента при обмеженні сфери компетенції прем’єр-міністра, порівняно з компетенцією їхніх європейських колег.
Особливий механізм формування коаліційного органу виконавчої влади передбачено у Швейцарії. Згідно з Конституцією Швейцарії виконавчу владу у країні має колегіальний орган – Федеральна Рада у складі семи осіб, яких з 1959 р. згідно з так званою “Магічною формулою” представляють чотири основні політичні партії: Радикальна, Християнсько-демократична та Соціал-демократична. Кожна з них має два місця у складі уряду, одне місце до 2003р. належало представнику Швейцарської народної партії [16, 351]. Цікаво, що в Конституції поняття “уряд” не використовується. Очолює Федеральну раду – Президент федерації, якого щороку обираєт парламент разом із віце-президентом серед визначених семи членів Ради (саме цю посаду розглядають як посаду голови уряду). Підстава вибору має досить формальний характер – переважає той, хто має найбільший досвід роботи в уряді. Президент одночасно виконує функції керівника закріпленого за ним міністерства. Тобто, формальної окремої посади прем’єр-міністра у Швейцарії немає, хоча реально ці функції виконує Президент Конфедерації.
Як видно з даних табл. 29, прем’єр-міністри з високим рівнем впливу властиві країнам з однопартійним урядом або з коаліційним урядом, де одна домінуюча партія. Відповідно вплив прем’єр-міністра слабшає у коаліційних урядах.
Рівень сили/впливу прем’єр-міністра залежить також від його впливу на процес формування уряду, враховуючи систему розподілу міністерських “портфелів”. Ми усвідомлюємо, що для абсолютної більшості політиків участь в уряді є визначальним елементом їхньої політичної діяльності та особистої кар’єри. Це за умови, що кількість міністерських посад в складі уряду обмежена. У Бельгії згідно зі статтею 99 Конституції до Кабінету міністрів повинні входити не більше 15 членів [17, 124]. Уряд Швейцарії складається з семи осіб. Така кількість склалась історично з 1848 р. [18, 351], закріплена у Конституції та зберігається до сьогодні незважаючи на те, що обсяг повноважень, які підлягають регулюванню, збільшився у багато разів.
Чим більшою є кількість міністерських посад, розподілом яких займається прем’єр-міністр, тим значнішим буде його вплив на міністрів під час їхньої роботи у складі уряду. Серед європейських голів урядів найбільший вплив має прем’єр-міністр Сполученого Королівства. Його офіційний титул звучить так: “Prime Minister and First Lord of the Treasury” (Прем’єр-міністр та Перший Лорд Скарбу). Його впливовість визначається тим, що він є головою партії, яка має більшість у парламенті, відповідно виграш виборів означає визнання його як лідера з боку відносної більшості населення країни. Прем’єр-міністр Її Величності має право призначати від 100 до 120 вищих державних чиновників з депутатів парламенту обох палат, які становлять уряд. Він самостійно визначає не лише склад уряду, а й змінює його структуру, відправляє у відставку міністрів. У політичній історії цієї країни були випадки, коли окремі прем’єр-міністри займали посаду міністра, зокрема В.Черчілль. Прем’єр-міністр особисто головує на засіданнях кабінету міністрів, формує порядок денний цих засідань. До його компетенції належить також контроль за роботою державної адміністрації. Р.Роуз головними обов’язками прем’єр-міністра Сполученого Королівства вважає: управління партією через патронаж; парламентську діяльність; спілкування із засобами масової інформації; перемогу на виборах та проведення збалансованої політики. Він наголосив: “Керувати урядом – це справа здебільшого політична, ніж управлінська. Прем’єр-міністр відповідальний за головні напрями урядової політики, не повинен доходити до дрібних проблем, з якими стикаються більше як півтора десятка міністерств. Першочергові завдання голови кабінету – економіка та зовнішня політика. Прем’єр-міністр повинен контактувати з главами урядів багатьох країн світу, уважно стежити за діями міністерства фінансів, які стосуються економіки, оскільки все, що відбувається у цій сфері, досить часто впливає на популярність уряду. Прем’єр-міністру треба знаходити рівновагу між концепціями зовнішньої та внутрішньої політики, озвученими такими впливовими членами уряду, як міністр закордонних справ та міністр фінансів, та поглядами, які існують з цього питання в партії та в парламенті, а також своїми власними інтересами” [19, 309-310].
Протилежна позиція на шкалі сили впливу належить прем’єр-міністрові уряду Нідерландів. Партії, що створюють коаліційний уряд у цій країні, спочатку спільно розподіляють між собою міністерські портфелі, а тоді вже кожна вирішує, які її представники будуть займати міністерські посади. “У Нідерландах прем’єр-міністр або має малий вплив, або його взагалі не має щодо впливу на склад свого Кабінету. Він може належати серцевинній групі, яка визначає міністерську команду зі складу його власної партії, але міністрів інших урядових партій наймає їхнє партійне керівництво і вони наносять лише один ритуальний візит до прем’єр-міністра перед призначенням Королеви. Крім того, Прем’єр-міністр не може ні переформувати Кабінет, ні звільнити окремих міністрів” [20, 156]. Подібна ситуація характерна і для Норвегії, яка, на відміну від Нідерландів, має не коаліційний кабінет, а здебільшого однопартійний. У цій країні значний вплив на діяльність уряду мають внутрішньопартійні фракції та групи інтересів. У решті випадків рівень компетенції прем’єр-міністрів є між цими двома, контрастними позиціями.
Додатковим чинником, який впливає на вагомість посади прем’єр-міністра, є історична традиція, яка склалася у конкретній державі. Історія Сполученого Королівства насправді свідчить про те, що більшість прем’єр-міністрів мали значний вплив на політичне життя власної країни. Цьому сприяє і відсутність “писаної” конституції, яка в інших країнах чітко регламентує межі компетенції прем’єр-міністра щодо інших державних інститутів. У випадку Сполученого Королівства кожен прем’єр-міністр має змогу широко трактувати обсяг власних повноважень і у разі конфлікту підготувати та провести через парламент відповідний законодавчий акт, який би легітимізував реалізовані вже на практиці повноваження. Відповідно сильна позиція прем’єр-міністра Ірландії так само опирається на спільний історичний досвід Великобританії.
Посада Канцлера (найвагоміша у системі політичної влади Німеччини) пов’язана з Конституцією 1867 р. Історичним символом цієї сильної виконавчої влади у Німеччині того періоду, так само і німецької виконавчої влади взагалі, став “залізний канцлер” – Отто фон Бісмарк. Така традиція продовжувалась у німецькій державі під час існування Третього Рейху та у післявоєнний період. Подібно як і прем’єр-міністр Сполученого Королівства канцлер ФРН самостійно призначає близько 100 найвищих державних посадовців за результатами виборів. Однак зміна традиційної системи формування уряду у 2005 р. може призвести до послаблення традиційно сильних позицій канцлера у Німеччині.
Серед інших держав, які належать до групи з високим рівнем впливу прем’єр-міністра, є: Греція, Іспанія та Португалія. Вони у ХХ ст. певний час перебували під військовою, або фашистською диктатурою, тобто пройшли через період сильної авторитарної виконавчої влади. Відповідні історичні підтвердження визначеної залежності ми знаходимо і щодо країн, які у табл. 29 належать до третьої групи, але зворотно – щодо досвіду попереднього існування слабкої виконавчої влади.
Незважаючи на неоднакову вагомість посади прем’єр-міністра у різних країнах Західної Європи, відзначається поступове підвищення статусу цієї посади, особливо у країнах другої та третьої груп. Здебільшого це пов’язано з розвитком інтеграційних процесів у Європі та з суттєвим зростанням ролі і значенням засобів масової інформації у суспільному житті кожної країни. Активний розвиток інтеграційних процесів у Європі, зростання їхньої важливості для подальшого розвитку континенту відбувається у рамках інтенсивного міжнародного діалогу, в якому прем’єр-міністри, які представляють власні держави, є рівними незалежно від відмінностей у їхньому “домашньому” обсязі повноважень. Також простежується персоналізація влади, коли носії посади глави уряду внаслідок особистісних характеристик і своєї залученості в міжнародні справи здатні відігравати більшу суспільну роль, ніж передбачено формальними повноваженнями. У другому випадку посада прем’єр-міністра незалежно від рівня її впливовості внаслідок функціональних обов’язків сприяє тому, що їхні прізвища постійно рясніють на шпальтах газет, журналів, у передачах радіо та телестанцій, що сприяє високому суспільному авторитету посади. Подальший розвиток і активізація перелічених процесів, безумовно, будуть посилювати значення цієї посади у конструкціях національних урядів держав другої та третьої груп та вирівнювання рівня їхньої компетенції.
