- •Емтихан билеті №1
- •Инновациялық менеджмент теорияларының қалыптасуы
- •Жаңалыққа əсер етуші мотивациялық факторлар
- •3.Базалық стратегия
- •Емтихан билеті №2
- •Инноватика теорияларының қалыптасуы жəне қазіргі кездегі тұжырымдамалар
- •Инновациялық теориялар: мəні мен мазмұны
- •Емтихан билеті №3
- •1. Ұйым мəдениетінің мəні
- •3Басыңқы стратегия
- •Емтихан билеті №4 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Нанотехнологиялардың болашағы
- •Технологиялық саясат
- •Қорғаныстық стратегиясы.
- •3 Қорғаныстық.
- •Емтихан билеті №5
- •Ұйымның инновациялық саясаты
- •Қазақстанда инновацияны басқару мəселелері
- •3Еліктеушілік стратегиясы
- •Емтихан билеті №6
- •Баламалы энергия.
- •Басқарудағы инновацияның негізгі бағыттары мен мақсаттары
- •3.Сегменттік стратегия
- •Емтихан билеті №7
- •Инновацияның бақылау функциялары
- •Қазақстан Республикасындағы инновациялық менеджменттің стратегиясы
- •Дəстүрлі стратегия
- •Емтихан билеті №8
- •Қазақстанда инновациялық инфрақұрылымның қалыптасуы
- •Тəуелді стратегия
- •Емтихан билеті №9
- •Инновациялық кəсіпкерліктегі корпоративтік мəдениет
- •Инновациялық қызметті жаңа кезеңде басқару
- •Пионерлік стратегия
- •Емтихан билеті №10
- •Технологиялық бизнес инновация жүйесінде
- •Кəсіпорынның инновациялық стратегиялары
- •Инвестициялық жəне инновациялық контроллингті экономикалық қолдау
- •Емтихан билеті №11 «Инновацияны басқару
- •Инновацияларды енгізудегі венчурлік қаржыландыру
- •Инновациялық стратегияның кəсіпорында алатын орны
- •Емтихан билеті №12
- •Инвестициялық жобалар жəне олардың тиімділігі
- •Институционалды талдау
- •Тəуекелді талдау
- •Емтихан билеті №13 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Кəсіпорындардағы инновациялық стратегиялардың түрлері мен тиімділігі
- •1. Басыңқы стратегия.
- •2. Қорғаныстық.
- •3. Еліктеушілік.
- •Инвестициялық жобалардың түрлері мен тиімділігі
- •Инновацияларды стратегиялық басқару
- •Емтихан билеті №14 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Инновацияның объектілері
- •Инвестициялық жобалардың тиімділігін бағалау
- •Емтихан билеті №15 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Жаңалыққа əсер етуші мотивациялық факторлар
- •Инновациялық теориялар: мəні мен мазмұны
- •Инновациялық кəсіпкерліктегі корпоративтік мəдениет
- •Емтихан билеті №16 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Инновациялық қызметті ұйымдастыру
- •Инвестициялық жобаларды таңдау мен талдау
- •Инновацияның басқару объектісі ретіндегі мəні
- •Емтихан билеті №17 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Жобалауды талдау
- •Емтихан билеті №18 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Зерттеулер мен жасап шығарудың стратегиясы
- •Инновациялық менеджмент
- •Техникалық талдау
- •Емтихан билеті №19 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Инновациялардың жіктелеуі
- •Инновациялық менеджмент функцияларының жүйесі
- •Қаржылық талдау
- •Емтихан билеті №20 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Инновациялық қызметті жоспарлау
- •Экономикалық талдау
- •Емтихан билеті №21 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Инновациялық менеджмент жүйесіндегі функциялар
- •Мотивация инновациялық менеджменттің функциясы ретінде
- •Тəуекелдерді басқару қағидалары
- •Емтихан билеті №22 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Инновациялық қызметте шетелдік тəжірибені пайдаланудың маңызы
- •Тəуекелдерді басқару механизмінің элементтері
- •Шағын инновациялық кəсіпорындарды құру
- •Емтихан билеті №23 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Инновациялық қызметке кедергі келтіруші жəне жағдай жасаушы факторлар
- •Тəуекелдерді басқарудың негізгі міндеттері
- •«Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Жапон кəсіпорындарында инновациялық стратегияларды пайдалану
- •Корпорациялардың венчурлік бөлімшелері
- •Арналған капитал шоғырланады.__ Емтихан билеті №25 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Шағын бизнесті мемлекеттік қолдау жүйесі
- •Емтихан билеті №26 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •1. Табиғи процестер мен құбылыстардың белгісіздігі, сти-
- •3. Қарама-қарсы тенденциялардың болуы, қарама-
- •Емтихан билеті №27 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Емтихан билеті №28 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Емтихан билеті №29 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •1. Басыңқы стратегия.
- •1. Басыңқы стратегия.
- •7. Пионерлік стратегия.
- •Инновациялық менеджмент теорияларының қалыптасуы
- •Емтихан билеті №30 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Емтихан билеті №31 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •3,Басыңқы стратегия. Басыңқы стратегия.
- •Емтихан билеті №32 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Емтихан билеті №33 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •3. Еліктеушілік.
- •Емтихан билеті №34 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •Емтихан билеті №35 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •2, Технологиялық саясат
- •Емтихан билеті №36 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
- •1. Ұйым мəдениетінің мəні
Емтихан билеті №26 «Инновациялық менеджмент» пәнінен
Инновациялық кəсіпкерліктегі тəуекелдердің сипаттамасы жəне олардың түрлері
Белгісіздік шаруашылық жүргізудің міндетті шарты болған-
дықтан, тəуекелдер кез келген шаруашылық шешім нің орын далу
нəтижесінің элементі болып табылады. Иннова ция лық кəсіпкерлік
тауарлар мен ақшаға, өндіріс факторларына деген сұраныс пен
ұсыныс тұрақсыздығының, капитал салу салаларының көп
нұсқалылығы мен қаражаттарды инвестициялау кри терий лері көп-
түрлілігінің, инновациялық қызмет салалары туралы ақпараттың
шектелгендігінің салдары болып табылатын эконо ми калық конъ-
юнктураның белгісіздігімен байланысты.
Тəуекел мазмұны бойынша, ашылу формасы бойынша да əр
түрлі болып келетін белгісіздіктің болуымен тікелей байланыс-
ты. Бірінші кезекте, сыртқы ортаның белгісіздігі. Сыртқы ортаға
объективті экономикалық, əлеуметтік жəне саяси жағдайлар
кіреді, олардың шеңберінде инновациялық қызмет жүзеге асыры-
лады жəне ол бұл жағдайлардың қарқынына бейімделуі тиіс. Бұл
қоғамдық қажеттіліктер мен тұтынушылық сұраныстағы мүмкін
қозғалыстар, техникалық жəне технологиялық жаңалықтардың
пайда болуы, инновациялық қызметке ықпал ететін саяси жағ-
дай дың өзгеруі, бəсекелестердің əрекеттері, күтпеген табиғи
құбылыстар жəне т.б.
Инновациялық қызмет жүзеге асырылатын жағдайлардың
белгісіздігі көптеген айнымалыларға, əрекеттерін нақты бол- жау мүмкін емес контрагенттер мен тұлғаларға байланысты.
Нəтижесінде əр кəсіпкер оның нарықтағы сəттілігін қамтамасыз
ететін нарықтағы кепілді қатысу үлесі, бекітілген бағалар бойынша
қажетті ресурстарға қолжетімділік, ақша бірліктерінің сатып алу
қабілеттілігінің тұрақтылығы, экономикалық басқару нор маларының,
нормативтерінің жəне басқа да құралдарының бір қалыптылығы
сияқты белгіленген параметрлерді алдын ала білмейді.
Осылайша, белгісіздіктің негізгі себептері жəне соған сəйкес
тəуекелдердің пайда болу көздері келесілер.
1. Табиғи процестер мен құбылыстардың белгісіздігі, сти-
хиялық жағдайлар. Табиғаттың стихиялық күштерінің көрінісі
– жер сілкіністері, су тасқындары, борандар, дауылдар, сонымен
қатар аяз, тайғақ, найзағай, бұршақ, қуаңшылық жəне т.б. сияқты
жағымсыз табиғи құбылыстар кəсіпкерлік қызметтің нəтижелеріне
ықпал етуі, күтпеген шығындарға əкелуі мүмкін.
2. Кездейсоқтық. Көптеген əлеуметтік-экономикалық жəне
технологиялық процестердің ықтималды мəні, кəсіпкерлік қыз-
мет тің субъектілері қатысатын материалдық қатынастардың көп
нұсқалылығы ұқсас жағдайларда бір құбылыстың əр түрлі болуы-
на əкеледі, яғни кездейсоқтық элементі орын алады.
Инновациялық қызметтің нəтижесіне əр түрлі апаттар,
жабдықтардың істен шығуы жəне т.б. үлкен əсер етеді.
Тəжірибе көрсеткендей, кездейсоқ жағдайлардың пайда болу
ықтималдылығын төмендетуге жəне оларға кететін шығындардың
көлемін азайтуға бағытталған қоғам мен инновациялық ұйымдар
қолданылатын шараларға қарамастан, жоғарыда айтылған
кездейсоқ жағдайлар əрқашан орын алады, оларды ең қымбат ин-
женерлік-техникалық шаралар да жоя алмайды.
3. Қарама-қарсы тенденциялардың болуы, қарама-
қайшы мүдделердің қақтығысы. Бұл тəуекел көзінің пайда бо-
луы аса көп түрлі соғыстар мен ұлтаралық қайшылықтардан бас-
тап бəсекелестік пен қарапайым мүдделердің келіспеуіне дейінгі
жағдайды қамтиды
Инновациялық ұйымдардағы көшбасшылық
Бүгінгі күні көшбасшылық тұжырымдамасы менеджмент
тұжырымдамасы сияқты толық зерттелмеген. Барлық зертте-
ушілер тарапынан қолдау тапқан тек жалпы түсінік қана бар:
көшбасшылық басқару жүйесі ретінде ұйымдастырудың барлық
деңгейлеріндегі жаңа білімдердің үнемі пайда болуын жəне
қолдануын қамтамасыз ететін қызметкерлердің инновациялық мі-
нез-құлқын ынталандыруы қажет. Сөйтіп, жаңа басқару жүйесінің
басқарудың кем дегенде екі сипаттамасын атап өтуге болады:
1) компания қызметшілерінің инновациялық іс-əрекеттерін
қамтамасыз ету;
2) ұйымдастырудың барлық деңгейлерінде көшбасшылар-
дың ұдайы өндірісін қамтамасыз ету. танымал болды.
Инновациялық компаниялардағы көшбасшылық одан да
көп білімдерді, дағдыларды қажет етеді, себебі инновациялық
іс-əрекеттерді жүзеге асыру үшін кəсіпорынның инновациялық
əлеуеті болуы қажет. Ол əр түрлі ресурстардың жиынтығымен си-
патталады, оның ішінде:
интеллектуалдық (технологиялық құжаттама, патенттер,
лицензиялар, жаңалықтарды меңгеру бойынша бизнес-
жоспарлар, кəсіпорынның инновациялық бағдарламасы);
материалдық (тəжірибелік-жабдықтық база, технологиялық
жабдықтау, алаңдар ресурсы);
қаржылық (жеке, несиелік, инвестициялық, федералдық,
гранттық);
кадрлық (көшбасшы-новатор; инновацияларға қызыққан
қызметкерлер; ҒЗИ жəне жоғары оқу орындарымен
қызметкерлердің жеке жəне серіктік байланыстары; ҒЗЖ
жəне ТҚЖ-ны жүргізу тəжірибесі; жобаларды басқару
тəжірибесі);
инфрақұрылымдық (ҒЗТҚЖ-ның жеке бөлімшелерінің бо-
луы, жаңа өнімнің маркетинг бөлімі, патенттік-құқықтық
бөлім, ақпараттық бөлім, бəсекеге қабілеттілікті барлау
бөлімі);
инновациялық қызметті жүзеге асыру үшін қажетті жаңа
ресурстар.
Инновациялық тəуекелдерді басқару
Инновациялық тəуекелдерді басқару нақты инновациялық
кəсіпорын үшін экономикалық негізделген, тəуекелдің бастапқы
деңгейін оңтайлы деңгейге дейін төмендетуге бағытталған ұсы-
ныстар мен шараларды жасауды жəне жүзеге асыруды қарас-
тырады. Тəуекелдерді басқару тəуекелдерді бағалау, инно вация-
лық кəсіпорынның мүмкіндіктері мен қызмет ету орта сын тех-
никалық-технологиялық жəне экономикалық талдау, шаруа шы-
лықтың əрекеттегі нормативті базасын талдау, эконо микалық-
математикалық талдау əдістерінің жəне басқа да зерттеу лердің
нəтижелеріне жүгінеді.
Тəуекелді басқару инновациялық фирмаға мүмкіндіктер береді:
фирма үшін құбылыстардың жағымсыз дамуына байланыс-
ты ықтимал əлеуетті жағдайларды, яғни нəтижесі қойыл ған
мақсаттарға жетпей қалу болатын тəуекелдермен байла-
нысты жағдайларды анықтауға;
жағдайлардың қолайсыз дамуымен байланысты ықтимал
шығындардың сипаттамасын алуға;
шешімдерді дайындау барысында уақытылы жоспарлауға
жəне қажет болған жағдайда тəуекелдерді қолайлы деңгейге
дейін төмендету бойынша шараларды жүзеге асыруға;
алдын ала бағалауға жəне тəуекелдерді басқаруға қатысты
шығындарды шешім қабылдау барысында ескеруге
мүмкіндік береді.
